1.egyetért a Bizottsággal abban, hogy az EGAA-rendelet 4. cikke (2) bekezdésének a) pontjában meghatározott feltételek teljesülnek, és hogy ezért Németország jogosult az említett rendelet értelmében nyújtandó 3 085 166 EUR összegű pénzügyi hozzájárulásra, ami a 5 141 944 EUR-t kitevő összes kiadás 60 %-a, amely 4 936 274 EUR összegű személyre szabott szolgáltatásokra fordított kiadásokból, továbbá előkészítő, irányítási, tájékoztatási és nyilvánossággal kapcsolatos, valamint az ellenőrzési és beszámolási tevékenységekre szánt 205 670 EUR összegű kiadásokból áll;

2.megállapítja, hogy a német hatóságok 2025. március 10-én nyújtották be a kérelmet, és hogy a Németország általi kiegészítő információk benyújtását követően annak értékelését a Bizottság több mint négy hónappal később, 2025. július 29-én fejezte be, majd erről 2025. augusztus 26-án értesítette a Parlamentet;

3.megjegyzi, hogy a kérelem a fuldai gyártóüzem bezárását és a hannaui termelőlétesítmény részleges leállítását követően elbocsátott 1 171 munkavállalóhoz kapcsolódik; megállapítja továbbá, hogy a megcélzott kedvezményezettek köre összesen 915 elbocsátott munkavállalót foglal magában, akik várhatóan részt vesznek az intézkedésekben;

4.megjegyzi, hogy az elbocsátott munkavállalók többsége alacsony iskolai végzettséggel rendelkezik (56 % alsó középfokú vagy annál alacsonyabb végzettséggel rendelkezik), és 54 éves vagy annál idősebb (42 %); hangsúlyozza, hogy különösen az idősebb munkavállalók rendkívül kiszolgáltatott csoportot alkotnak, és a továbbképzési és átképzési lehetőségek korlátozottsága miatt jelentős akadályokba ütköznek az újrafoglalkoztatás terén;

5.rámutat, hogy a Goodyear elbocsátásai több mint 10 %-kal növelték az éves munkanélküliségi rátát Fulda régióban, ami aránytalanul nagy mértékben érintette a férfi munkavállalókat és az 50 év feletti személyeket, akik közül sokan elavult képesítésekkel és készségekkel rendelkeznek, amelyek nincsenek összhangban a jelenlegi munkaerőpiaci igényekkel; hangsúlyozza, hogy gyors fellépésre van szükség a strukturális regionális hanyatlás megelőzése érdekében, és hangsúlyozza a magas színvonalú, jövőorientált munkahelyek előmozdításának fontosságát a hosszú távú gazdasági és társadalmi reziliencia biztosítása érdekében;

6.emlékeztet, hogy a munkavállalóknak nyújtandó személyre szabott szolgáltatások az alábbiakat foglalják magukban: jelentős továbbképzési vagy átképzési intézkedések, pályaorientációs tanácsadás és szakmai képzési/aktivizálási intézkedések, vállalkozásindítási tanácsadási szolgáltatások és támogatások, álláskeresési támogatás, továbbképzési és bérkiegészítési ösztönzők, képzési juttatások, digitális készségekkel kapcsolatos képzések; ezzel összefüggésben hangsúlyozza, hogy a jól képzett munkaerő kulcsfontosságú az európai gazdaság időtállósága szempontjából;

7.úgy véli, hogy az Unió és a tagállamok társadalmi felelőssége, hogy biztosítsák az elbocsátott munkavállalók számára a digitális és zöld átalakulást megvalósító, időtálló európai gazdasághoz szükséges képesítéseket; ezért úgy véli, hogy az EGAA igénybevételét egy szélesebb szakpolitikai válaszintézkedésbe kell beágyazni;

8.felszólít a végrehajtott intézkedések alapos végső értékelésére, amely tartalmazza a munkába sikeresen visszakerülő, valamint a képzési és továbbképzési intézkedéseket végző munkavállalók számára vonatkozó adatokat;

9.megjegyzi, hogy 2025. február 20-ig összesen 915 háromoldalú szerződés jött létre a Goodyear, a munkavállalók és a transzfervállalat irányítására kiválasztott szolgáltató, a PMB International GmbH között, amelyek közül 781 Fuldára, 134 pedig Hanaura vonatkozott; üdvözli, hogy ezek a számok várhatóan növekedni fognak, ahogy egyre több megállapodás aláírására kerül sor;

10.megjegyzi, hogy Németország 2024. november 1-jén kezdte meg a személyre szabott szolgáltatások nyújtását a célzott kedvezményezetteknek, és hogy az EGAA-ból igénybe vehető pénzügyi hozzájárulásra való jogosultság időszaka ezért ettől az időponttól kezdődően az ezen állásfoglaláshoz csatolt határozat hatálybalépésétől számított 24. hónap végéig fog tartani;

11.megjegyzi, hogy Németország részéről az EGAA végrehajtásával összefüggésben 2024. november 1-től kezdődően merültek fel igazgatási kiadások, és hogy ezek a kiadások ezért ettől az időponttól kezdődően az ezen állásfoglaláshoz csatolt határozat hatálybalépését követő 31 hónapon át lesznek támogathatók az EGAA-ból származó pénzügyi hozzájárulásból;

12.hangsúlyozza, hogy a német hatóságok megerősítették, hogy a javasolt intézkedésekhez való hozzáférés és azok végrehajtása során tiszteletben fogják tartani az egyenlő bánásmód és a megkülönböztetésmentesség elvét, és hogy megakadályozzák a kettős finanszírozást;

13.emlékeztet arra, hogy a német hatóságok elismerik az uniós finanszírozás eredetét és biztosítják annak láthatóságát, ugyanakkor kiemelik az Unió hozzáadott értékét; hangsúlyozza, hogy ezt a kedvezményezetteket, a szociális partnereket és a médiát célzó célzott tájékoztatási intézkedésekkel kell elérni;

14.ismételten hangsúlyozza, hogy az EGAA-ból nyújtott támogatás nem léphet azon intézkedések helyébe, amelyek a nemzeti jog vagy a kollektív szerződések értelmében a vállalkozások felelősségi körébe tartoznak;

15.hangsúlyozza, hogy a tagállamokkal szoros partnerségben kidolgozott, koherens és összehangolt uniós versenyképességi erőfeszítésekre van sürgősen szükség Európa ipari foglalkoztatási bázisának és szociális biztonságának megőrzése érdekében; hangsúlyozza, hogy csak egy szilárd és reziliens európai gazdaság képes hatékonyan megelőzni a tömeges elbocsátásokat, ezáltal elsősorban csökkentve az EGAA-beavatkozás szükségességét;

16.jóváhagyja a jelen állásfoglaláshoz mellékelt határozatot;

17.utasítja elnökét, hogy a Tanács elnökével együtt írja alá ezt a határozatot, valamint gondoskodjon közzétételéről az Európai Unió Hivatalos Lapjában;

18.utasítja elnökét, hogy továbbítsa ezt az állásfoglalást és annak mellékletét a Tanácsnak és a Bizottságnak.