–έχοντας υπόψη τα άρθρα 2 και 3 της Συνθήκης για την Ευρωπαϊκή Ένωση (ΣΕΕ),
–έχοντας υπόψη τα άρθρα 8, 10, 19, 79, 83, 151, 153 και 157 της Συνθήκης για τη λειτουργία της Ευρωπαϊκής Ένωσης (ΣΛΕΕ),
–έχοντας υπόψη τον Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, ιδίως δε τα άρθρα 1, 21, 23 και 24,
–έχοντας υπόψη τον ευρωπαϊκό πυλώνα κοινωνικών δικαιωμάτων, που διακηρύχθηκε και υπογράφηκε από το Κοινοβούλιο, το Συμβούλιο και την Επιτροπή στις 17 Νοεμβρίου 2017, και την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 4ης Μαρτίου 2021, με τίτλο «Σχέδιο δράσης για τον ευρωπαϊκό πυλώνα κοινωνικών δικαιωμάτων» (COM(2021)0102),
–έχοντας υπόψη την Οικουμενική Διακήρυξη των Δικαιωμάτων του Ανθρώπου και το Διεθνές Σύμφωνο για τα ατομικά και πολιτικά δικαιώματα,
–έχοντας υπόψη τη Σύμβαση των Ηνωμένων Εθνών για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών, της 18ης Δεκεμβρίου 1979, και τις γενικές συστάσεις της,
–έχοντας υπόψη τη Σύμβαση των Ηνωμένων Εθνών για τα δικαιώματα των ατόμων με αναπηρία, που εγκρίθηκε στις 12 Δεκεμβρίου 2006,
–έχοντας υπόψη τις καταληκτικές παρατηρήσεις σχετικά με τη συνδυασμένη δεύτερη και τρίτη περιοδική έκθεση της Ευρωπαϊκής Ένωσης, που εγκρίθηκαν από την επιτροπή των Ηνωμένων Εθνών για τα δικαιώματα των ατόμων με αναπηρία, στις 21 Μαρτίου 2025, και ιδίως τις συστάσεις της δυνάμει του άρθρου 6,
–έχοντας υπόψη τη Διεθνή Σύμβαση για την εξάλειψη όλων των μορφών φυλετικών διακρίσεων που ενέκρινε η Γενική Συνέλευση του ΟΗΕ στις 21 Δεκεμβρίου 1965,
–έχοντας υπόψη τη Διακήρυξη και την Πλατφόρμα Δράσης του Πεκίνου των Ηνωμένων Εθνών της 15ης Σεπτεμβρίου 1995 και τα αποτελέσματα των αναθεωρητικών διασκέψεών της,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμα 1325 (2000), της 31ης Οκτωβρίου 2000, του Συμβουλίου Ασφαλείας των Ηνωμένων Εθνών σχετικά με τις γυναίκες, την ειρήνη και την ασφάλεια,
–έχοντας υπόψη την Ατζέντα του 2030 των Ηνωμένων Εθνών για τη Βιώσιμη Ανάπτυξη, της 21ης Οκτωβρίου 2015, και τους στόχους βιώσιμης ανάπτυξης (ΣΒΑ) που ορίζονται σε αυτή και ιδίως τον ΣΒΑ 5 – «Επίτευξη της ισότητας των φύλων και χειραφέτηση όλων των γυναικών και των κοριτσιών» και τον ΣΒΑ 3 – «Εξασφάλιση υγιούς ζωής και προώθηση της ευημερίας για όλους και σε όλες τις ηλικίες» (συμπεριλαμβανομένων των γυναικών και των κοριτσιών), καθώς και τους σχετικούς στόχους και δείκτες,
–έχοντας υπόψη την έκθεση της Eurostat, του Ιουνίου 2024, με τίτλο «Sustainable development in the European Union: monitoring report on progress towards the SDGs in an EU context – 2024 edition» (Βιώσιμη ανάπτυξη στην Ευρωπαϊκή Ένωση: Έκθεση για την παρακολούθηση της σημειωθείσας προόδου όσον αφορά την επίτευξη των ΣΒΑ στο πλαίσιο της ΕΕ – έκδοση του 20241 Έχοντας υπόψη την έκθεση της Eurostat, του Ιουνίου του 2024, με τίτλο «Sustainable development in the European Union: monitoring report on progress towards the SDGs in an EU context – 2024 edition» (Βιώσιμη ανάπτυξη στην Ευρωπαϊκή Ένωση: έκθεση για την παρακολούθηση της σημειωθείσας προόδου όσον αφορά την επίτευξη των ΣΒΑ στο πλαίσιο της ΕΕ, έκδοση του 2024), https://ec.europa.eu/eurostat/documents/15234730/19397895/KS-05-24-071-EN-N.pdf/730c983a-fa93-6ce2-7905-2379de04f3e9?version=1.0&t=1718611411114.,
–έχοντας υπόψη την έκθεση της Επιτροπής, του Μαΐου 2023, με τίτλο «EU Voluntary Review on the Implementation of the 2030 Agenda for Sustainable Development» (Εθελοντική επισκόπηση της ΕΕ σχετικά με την πρόοδο στην υλοποίηση της ατζέντας του 2030)2 Ευρωπαϊκή Επιτροπή, «Voluntary Review on the Implementation of the 2030 Agenda for Sustainable Development» (Εθελοντική επισκόπηση της ΕΕ σχετικά με την πρόοδο στην υλοποίηση της ατζέντας του 2030), 2023, https://commission.europa.eu/system/files/2023-06/SDG-Report-WEB.pdf.,
–έχοντας υπόψη τη Σύμβαση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας περί ίσης αμοιβής, της 29ης Ιουνίου 1951, και τη Σύμβαση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για τη βία και την παρενόχληση, της 21ης Ιουνίου 2019,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμα της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας, της 14ης Ιουνίου 2024, σχετικά με την αξιοπρεπή εργασία και την οικονομία της φροντίδας,
–έχοντας υπόψη τη Σύμβαση του Συμβουλίου της Ευρώπης σχετικά με την καταπολέμηση της βίας κατά των γυναικών και της ενδοοικογενειακής βίας (Σύμβαση της Κωνσταντινούπολης), της 11ης Μαΐου 2011, η οποία κυρώθηκε από την ΕΕ τον Ιούνιο του 2023, και τις εκθέσεις παρακολούθησης ανά χώρα, , σχετικά με την εφαρμογή της, από την ομάδα ειδικών σε δράση κατά της βίας εναντίον των γυναικών και της ενδοοικογενειακής βίας (GREVIO),
–έχοντας υπόψη την έκθεση του Συμβουλίου της Ευρώπης, του Απριλίου του 2021, με τίτλο «Second General Report on GREVIO’s Activities» (Δεύτερη γενική έκθεση σχετικά με τις δραστηριότητες της GREVIO),
–έχοντας υπόψη τις συστάσεις, τις εκθέσεις και τα ψηφίσματα του Επιτρόπου Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων του Συμβουλίου της Ευρώπης και των οργάνων του Συμβουλίου της Ευρώπης,
–έχοντας υπόψη τις αρχές της Yogyakarta, που εγκρίθηκαν τον Νοέμβριο του 2006, και τις «αρχές της Yogyakarta συν 10 (YP+10)», που εγκρίθηκαν τον Νοέμβριο του 2017,
–έχοντας υπόψη τις απόψεις που ενέκρινε η Επιτροπή Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων του ΟΗΕ, στις 31 Μαρτίου 2016, στην ανακοίνωση αριθ. 2324/2013, Mellet κατά Ιρλανδίας, ανωτέρω υποσημείωση 6, παράγραφος 7.7, και στις 29 Μαρτίου 2011 στην ανακοίνωση αριθ. 1608/2007, L.M.R. κατά Αργεντινής, παράγραφοι 9.3 και 9,
–έχοντας υπόψη τις οδηγίες της ΕΟΚ και της ΕΕ που εγκρίθηκαν από το 1975 και έπειτα σχετικά με διάφορες πτυχές της ίσης μεταχείρισης γυναικών και ανδρών (οδηγία 79/7/ΕΟΚ3 Οδηγία 79/7/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 19ης Δεκεμβρίου 1978, περί της προοδευτικής εφαρμογής της αρχής της ίσης μεταχειρίσεως μεταξύ ανδρών και γυναικών σε θέματα κοινωνικής ασφαλίσεως (ΕΕ L 6 της 10.1.1979, σ. 24, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/1979/7/oj)., οδηγία 86/613/ΕΟΚ4 Οδηγία 86/613/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 11ης Δεκεμβρίου 1986, σχετικά με την εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών που ασκούν ανεξάρτητη δραστηριότητα, συμπεριλαμβανομένης της γεωργικής, καθώς και για την προστασία της μητρότητας (ΕΕ L 359 της 19.12.1986, σ. 56, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/1986/613/oj)., οδηγία 92/85/ΕΟΚ5 Οδηγία 92/85/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 19ης Οκτωβρίου 1992, σχετικά με την εφαρμογή μέτρων που αποβλέπουν στη βελτίωση της υγείας και της ασφάλειας κατά την εργασία των εγκύων, λεχώνων και γαλουχουσών εργαζομένων (ΕΕ L 348 της 28.11.1992, σ. 1, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/1992/85/oj)., οδηγία 2004/113/ΕΚ6 Οδηγία 2004/113/ΕΚ του Συμβουλίου, της 13ης Δεκεμβρίου 2004, για την εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών στην πρόσβαση σε αγαθά και υπηρεσίες και την παροχή αυτών (ΕΕ L 373 της 21.12.2004, σ. 37, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2004/113/oj)., οδηγία 2006/54/ΕΚ7 Οδηγία 2006/54/ΕΚ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 5ης Ιουλίου 2006, για την εφαρμογή της αρχής των ίσων ευκαιριών και της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών σε θέματα εργασίας και απασχόλησης (EE L 204 της 26.7.2006, σ. 23, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2006/54/oj). και οδηγία 2010/41/ΕΕ8 Οδηγία 2010/41/ΕΕ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 7ης Ιουλίου 2010, για την εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών που ασκούν αυτοτελή επαγγελματική δραστηριότητα και για την κατάργηση της οδηγίας 86/613/ΕΟΚ του Συμβουλίου (ΕΕ L 180 της 15.7.2010, σ. 1, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2010/41/oj).),
–έχοντας υπόψη την οδηγία 2000/43/ΕΚ του Συμβουλίου, της 29ης Ιουνίου 2000, περί εφαρμογής της αρχής της ίσης μεταχείρισης προσώπων ασχέτως φυλετικής ή εθνοτικής τους καταγωγής9 EE L 180 της 19.7.2000, σ. 22, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2000/43/oj. (οδηγία για τη φυλετική ισότητα), καθώς και την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 18ης Σεπτεμβρίου 2020, με τίτλο «Μια Ένωση ισότητας: σχέδιο δράσης της ΕΕ για την καταπολέμηση του ρατσισμού 2020-2025» (COM(2020)0565),
–έχοντας υπόψη την πρόταση της Επιτροπής, της 2ας Ιουλίου 2008, σχετικά με την οδηγία του Συμβουλίου για την εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης των προσώπων ανεξαρτήτως θρησκείας ή πεποιθήσεων, αναπηρίας, ηλικίας ή γενετήσιου προσανατολισμού (COM(2008)0426, «οριζόντια οδηγία κατά των διακρίσεων»)·
–έχοντας υπόψη την οδηγία 2011/99/ΕΕ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 13ης Δεκεμβρίου 2011, περί της ευρωπαϊκής εντολής προστασίας10 ΕΕ L 338 της 21.12.2011, σ. 2, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2011/99/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία 2012/29/ΕΕ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 25ης Οκτωβρίου 2012, για τη θέσπιση ελάχιστων προτύπων σχετικά με τα δικαιώματα, την υποστήριξη και την προστασία θυμάτων της εγκληματικότητας και για την αντικατάσταση της απόφασης-πλαισίου 2001/220/ΔΕΥ του Συμβουλίου11 EE L 315 της 14.11.2012, σ. 57, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2012/29/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία (ΕΕ) 2019/882 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 17ης Απριλίου 2019, σχετικά με τις απαιτήσεις προσβασιμότητας προϊόντων και υπηρεσιών12 ΕΕ L 151 της 7.6.2019, σ. 70, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2019/882/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία (ΕΕ) 2019/1158 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 20ής Ιουνίου 2019, σχετικά με την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και ιδιωτικής ζωής για τους γονείς και τους φροντιστές και την κατάργηση της οδηγίας 2010/18/ΕΕ του Συμβουλίου13 ΕΕ L 188 της 12.7.2019, σ. 79, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2019/1158/oj. (οδηγία για την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και ιδιωτικής ζωής),
–έχοντας υπόψη το έγγραφο εργασίας της Ευρωπαϊκής Υπηρεσίας Εξωτερικής Δράσης, της 4ης Ιουλίου 2019, με τίτλο «Σχέδιο δράσης της ΕΕ για τις γυναίκες, την ειρήνη και την ασφάλεια (2019-2024)», το οποίο τον Νοέμβριο του 2023 παρατάθηκε έως το 2027,
–έχοντας υπόψη την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 7ης Οκτωβρίου 2020, με τίτλο «Μια Ένωση ισότητας: το στρατηγικό πλαίσιο της ΕΕ για την ισότητα, την ένταξη και τη συμμετοχή των Ρομά» (COM(2020)0620),
–έχοντας υπόψη τον κανονισμό (ΕΕ) 2022/2065 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 19ης Οκτωβρίου 2022, σχετικά με την ενιαία αγορά ψηφιακών υπηρεσιών και την τροποποίηση της οδηγίας 2000/31/ΕΚ (πράξη για τις ψηφιακές υπηρεσίες)14 ΕΕ L 277 της 27.10.2022, σ. 1, ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2022/2065/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία (ΕΕ) 2022/2381 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 23ας Νοεμβρίου 2022, σχετικά με τη βελτίωση της ισόρροπης εκπροσώπησης των φύλων σε θέσεις διευθυντικών στελεχών των εισηγμένων εταιρειών και σχετικά μέτρα15 ΕΕ L 315 της 7.12.2022, σ. 44, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2022/2381/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία (ΕΕ) 2023/970 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 10ης Μαΐου 2023, για την ενίσχυση της εφαρμογής της αρχής της ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία ή για εργασία της αυτής αξίας, μέσω της μισθολογικής διαφάνειας και μηχανισμών επιβολής16 ΕΕ L 132 της 17.5.2023, σ. 21, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2023/970/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία (ΕΕ) 2024/1385 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 14ης Μαΐου 2024, για την καταπολέμηση της βίας κατά των γυναικών και της εξ οικείων βίας17 ΕΕ L, 2024/1385, 24.5.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2024/1385/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία (ΕΕ) 2024/1500 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 14ης Μαΐου 2024, σχετικά με πρότυπα για τους φορείς ισότητας στον τομέα της ίσης μεταχείρισης και των ίσων ευκαιριών μεταξύ γυναικών και ανδρών σε θέματα εργασίας και απασχόλησης, και για την τροποποίηση των οδηγιών 2006/54/ΕΚ και 2010/41/ΕΕ18 ΕΕ L, 2024/1500, 29.5.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2024/1500/oj.,
–έχοντας υπόψη την οδηγία (ΕΕ) 2024/1712 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 13ης Ιουνίου 2024, για την τροποποίηση της οδηγίας 2011/36/ΕΕ για την πρόληψη και την καταπολέμηση της εμπορίας ανθρώπων και για την προστασία των θυμάτων της19 ΕΕ L, 2024/1712, 24.6.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/dir/2024/1712/oj. (αναθεωρημένη οδηγία της ΕΕ για την καταπολέμηση της εμπορίας ανθρώπων),
–έχοντας υπόψη την πρόταση της Επιτροπής, της 6ης Φεβρουαρίου 2024, για οδηγία του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου που αφορά την καταπολέμηση της σεξουαλικής κακοποίησης και της σεξουαλικής εκμετάλλευσης παιδιών και του υλικού σεξουαλικής κακοποίησης παιδιών και την αντικατάσταση της απόφασης-πλαίσιο 2004/68/ΔΕΥ του Συμβουλίου (COM(2024)0060),
–έχοντας υπόψη την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 5ης Μαρτίου 2020, με τίτλο «Μια Ένωση ισότητας: στρατηγική για την ισότητα των φύλων 2020-2025» (COM(2020)0152).
–έχοντας υπόψη την κοινή ανακοίνωση της Επιτροπής και του Ύπατου Εκπροσώπου της Ευρωπαϊκής Ένωσης για θέματα Εξωτερικής Πολιτικής και Πολιτικής Ασφαλείας, της 25ης Νοεμβρίου 2020, με τίτλο «Σχέδιο δράσης της ΕΕ για θέματα φύλου III – Ένα φιλόδοξο θεματολόγιο για την ισότητα των φύλων και τη χειραφέτηση των γυναικών στην εξωτερική δράση της ΕΕ» (JOIN(2020)0017), η διάρκεια του οποίου παρατάθηκε έως το 2027, και το συνοδευτικό κοινό έγγραφο εργασίας των υπηρεσιών της Επιτροπής της 25ης Νοεμβρίου 2020 με τίτλο «Στόχοι και δείκτες για την πλαισίωση της εφαρμογής του σχεδίου δράσης για θέματα φύλου III (2021-25)» (SWD(2020)0284),
–έχοντας υπόψη την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 24ης Ιουνίου 2020, με τίτλο «Στρατηγική της ΕΕ για τα δικαιώματα των θυμάτων (2020-2025)» (COM(2020)0258),
–έχοντας υπόψη το ευρωπαϊκό σχέδιο για την καταπολέμηση του καρκίνου (COM(2021)0044), την αποστολή της ΕΕ για τον καρκίνο και την τελική έκθεση της ειδικής επιτροπής για την καταπολέμηση του καρκίνου,
–έχοντας υπόψη την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 3ης Μαρτίου 2021, με τίτλο «Ένωση ισότητας: στρατηγική για τα δικαιώματα των ατόμων με αναπηρία 2021-2030» (COM(2021)0101),
–έχοντας υπόψη τον κανονισμό (ΕΕ) 2021/522 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 24ης Μαρτίου 2021, για τη θέσπιση προγράμματος σχετικά με τη δράση της Ένωσης στον τομέα της υγείας («πρόγραμμα EU4Health») για την περίοδο 2021-2027, και για την κατάργηση του κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 282/201420 EE L 107 της 26.3.2021, σ. 1, ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2021/522/oj.,
–έχοντας υπόψη την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 7ης Σεπτεμβρίου 2022, σχετικά με την ευρωπαϊκή στρατηγική για τη φροντίδα (COM(2022)0440), που αποσκοπεί στη διασφάλιση ποιοτικών, οικονομικά προσιτών και προσβάσιμων υπηρεσιών φροντίδας για τη βελτίωση της κατάστασης τόσο για τους αποδέκτες φροντίδας όσο και για τους (επίσημους και ανεπίσημους) φροντιστές (που είναι κυρίως γυναίκες),
–έχοντας υπόψη τη σύσταση του Συμβουλίου, της 8ης Δεκεμβρίου 2022, σχετικά με την πρόσβαση σε οικονομικά προσιτή και υψηλής ποιότητας μακροχρόνια φροντίδα21 ΕΕ C 476 της 15.12.2022, σ. 1.,
–έχοντας υπόψη τον κανονισμό (ΕΕ) 2024/1689 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 13ης Ιουνίου 2024, για τη θέσπιση εναρμονισμένων κανόνων σχετικά με την τεχνητή νοημοσύνη και την τροποποίηση των κανονισμών (ΕΚ) αριθ. 300/2008, (ΕΕ) αριθ. 167/2013, (ΕΕ) αριθ. 168/2013, (ΕΕ) 2018/858, (ΕΕ) 2018/1139 και (ΕΕ) 2019/2144 και των οδηγιών 2014/90/ΕΕ, (ΕΕ) 2016/797 και (ΕΕ) 2020/1828 (κανονισμός για την τεχνητή νοημοσύνη)22 EE L, 2024/1689, 12.7.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2024/1689/oj.,
–έχοντας υπόψη την έκθεση της Επιτροπής, της 25ης Σεπτεμβρίου 2024, με τίτλο «Εφαρμογή της στρατηγικής της ΕΕ για την ισότητα των ατόμων ΛΟΑΤΚΙ 2020-2025» (COM(2024)0420),
–έχοντας υπόψη τις πολιτικές κατευθύνσεις που δημοσίευσε η Ούρσουλα φον ντερ Λάιεν, στις 18 Ιουλίου 2024, με τίτλο «Η επιλογή της Ευρώπης – Πολιτικές κατευθύνσεις για την επόμενη Ευρωπαϊκή Επιτροπή 2024-2029»,
–έχοντας υπόψη την ανακοίνωση της Επιτροπής, της 7ης Μαρτίου 2025, με τίτλο «Χάρτης πορείας για τα δικαιώματα των γυναικών» (COM(2025)0097),
–έχοντας υπόψη την έκθεση της Επιτροπής, του Μαρτίου του 2025, με τίτλο «2025 report on gender equality in the EU» (Έκθεση του 2025 για την ισότητα των φύλων στην ΕΕ),
–έχοντας υπόψη τα συμπεράσματα του Συμβουλίου, της 2ας Ιουνίου 2006, για την υγεία των γυναικών23 ΕΕ C 146 της 22.6.2006, σ. 4.,
–έχοντας υπόψη την απόφαση του Δικαστηρίου της Ευρωπαϊκής Ένωσης, της 14ης Δεκεμβρίου 2021, στην υπόθεση V.М.А. κατά Stolichna obshtina, rayon ‘Pancharevo’24 Απόφαση του Δικαστηρίου της 14ης Δεκεμβρίου 2021, V.М.А. κατά Stolichna obshtina, rayon «Pancharevo», υπόθεση C-490/20, ECLI:EU:C:2021:1008.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 11ης Δεκεμβρίου 2013 σχετικά με τις γυναίκες με αναπηρία25 EE C 468 της 15.12.2016, σ. 128.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 29ης Νοεμβρίου 2018 σχετικά με την κατάσταση των γυναικών με αναπηρίες26 ΕΕ C 363 της 28.10.2020, σ. 164.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 13ης Φεβρουαρίου 2019 σχετικά με την εναντίωση στα δικαιώματα των γυναικών και στην ισότητα των φύλων στην ΕE27 ΕΕ C 449 της 23.12.2020, σ. 102.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 28ης Νοεμβρίου 2019 σχετικά με την προσχώρηση της ΕΕ στη Σύμβαση της Κωνσταντινούπολης και άλλα μέτρα για την καταπολέμηση της έμφυλης βίας28 ΕΕ C 232 της 16.6.2021, σ. 48.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 30ής Ιανουαρίου 2020 σχετικά με το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων29 ΕΕ C 331 της 17.8.2021, σ. 5.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 23ης Οκτωβρίου 2020 σχετικά με την ισότητα των φύλων στην εξωτερική πολιτική και πολιτική ασφαλείας της ΕΕ30 ΕΕ C 404 της 6.10.2021, σ. 202.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 21ης Ιανουαρίου 2021 σχετικά με τη στρατηγική της ΕΕ για την ισότητα των φύλων31 ΕΕ C 456 της 10.11.2021, σ. 208.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 21ης Ιανουαρίου 2021 σχετικά με τη διάσταση του φύλου κατά την περίοδο της κρίσης COVID-19 και έπειτα από αυτή32 ΕΕ C 456 της 10.11.2021, σ. 191.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 21ης Ιανουαρίου 2021 σχετικά με τη γεφύρωση του ψηφιακού χάσματος μεταξύ των φύλων: συμμετοχή των γυναικών στην ψηφιακή οικονομία33 ΕΕ C 456 της 10.11.2021, σ. 232.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 11ης Φεβρουαρίου 2021 σχετικά με τις μελλοντικές προκλήσεις όσον αφορά τα δικαιώματα των γυναικών στην Ευρώπη: πάνω από 25 χρόνια από τη Διακήρυξη και την Πλατφόρμα Δράσης του Πεκίνου34 ΕΕ C 465 της 17.11.2021, σ. 160.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 10ης Ιουνίου 2021 σχετικά με την προώθηση της ισότητας των φύλων όσον αφορά την εκπαίδευση και τη σταδιοδρομία στους τομείς των θετικών επιστημών, της τεχνολογίας, της μηχανικής και των μαθηματικών (STEM)35 ΕΕ C 67 της 8.2.2022, σ. 137.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 24ης Ιουνίου 2021 σχετικά με την κατάσταση της σεξουαλικής και αναπαραγωγικής υγείας και των συναφών δικαιωμάτων στην ΕΕ, στο πλαίσιο της υγείας των γυναικών36 ΕΕ C 81 της 18.2.2022, σ. 43.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 16ης Σεπτεμβρίου 2021, που περιέχει συστάσεις προς την Επιτροπή σχετικά με τον χαρακτηρισμό της έμφυλης βίας ως νέου τομέα εγκληματικότητας που περιλαμβάνεται στον κατάλογο του άρθρου 83 παράγραφος 1 ΣΛΕΕ37 ΕΕ C 117 της 11.3.2022, σ. 88.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 14ης Δεκεμβρίου 2021 που περιέχει συστάσεις προς την Επιτροπή σχετικά με την καταπολέμηση της έμφυλης βίας: βία στο διαδίκτυο38 ΕΕ C 251 της 30.6.2022, σ. 2.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 15ης Δεκεμβρίου 2021 σχετικά με την ισότητα μεταξύ γυναικών και ανδρών στην Ευρωπαϊκή Ένωση κατά την περίοδο 2018-202039 ΕΕ C 251 της 30.6.2022, σ. 23.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 10ης Μαρτίου 2022 σχετικά με το σχέδιο δράσης της ΕΕ για θέματα φύλου ΙΙΙ40 ΕΕ C 347 της 9.9.2022, σ. 150.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του 3ης Μαΐου 2022 σχετικά με την επίτευξη της οικονομικής ανεξαρτησίας των γυναικών μέσω της επιχειρηματικότητας και της αυτοαπασχόλησης41 ΕΕ C 465 της 6.12.2022, σ. 54.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 5ης Ιουλίου 2022 προς μια κοινή ευρωπαϊκή δράση στον τομέα της φροντίδας42 ΕΕ C 47 της 7.2.2023, σ. 30.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 5ης Ιουλίου 2022 σχετικά με τη φτώχεια των γυναικών στην Ευρώπη43 ΕΕ C 47 της 7.2.2023, σ. 2.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 1ης Ιουνίου 2023 σχετικά με την σεξουαλική παρενόχληση στην ΕΕ και αξιολόγηση του κινήματος MeToo44 ΕΕ C, C/2023/1224, 21.12.2023, ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2023/1224/oj.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 14ης Σεπτεμβρίου 2023 σχετικά με τη ρύθμιση της πορνείας στην ΕΕ: οι διασυνοριακές της επιπτώσεις και ο αντίκτυπος στην ισότητα των φύλων και στα δικαιώματα των γυναικών45 ΕΕ C, C/2024/1767, 22.3.2024, ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2024/1767/oj.,
–έχοντας υπόψη το ψήφισμά του της 11ης Απριλίου 2024 σχετικά με την προσθήκη του δικαιώματος στην άμβλωση στον Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της ΕΕ46 ΕΕ C, C/2025/1279, 13.3.2025, ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2025/1279/oj.,
–έχοντας υπόψη τη σύστασή του της 19ης Δεκεμβρίου 2024 προς το Συμβούλιο σχετικά με τις προτεραιότητες της ΕΕ για την 69η σύνοδο της Επιτροπής του ΟΗΕ για τη Θέση της Γυναίκας47 ΕΕ C, C/2025/1971, 11.4.2025, ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2025/1971/oj.,
–έχοντας υπόψη τη γνωμοδότηση της επιτροπής Δικαιωμάτων των Γυναικών και Ισότητας των Φύλων, της 9ης Απριλίου 2025, σχετικά με έναν ανανεωμένο μακροπρόθεσμο προϋπολογισμό για την Ένωση σε έναν μεταβαλλόμενο κόσμο,
–έχοντας υπόψη την έκθεση της 25ης Νοεμβρίου 2024, του Οργανισμού Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της ΕΕ (FRA), της Eurostat και του Ευρωπαϊκού Ινστιτούτου για την Ισότητα των Φύλων (EIGE) με τίτλο «EU gender-based violence survey: key results» (Έρευνα της ΕΕ για την έμφυλη βία: βασικά αποτελέσματα),
–έχοντας υπόψη τον δείκτη ισότητας των φύλων για το 2024 που δημοσίευσε το EIGE στις 10 Δεκεμβρίου 2024,
–έχοντας υπόψη τη μελέτη με τίτλο «Policies for long-term carers» (Πολιτικές για τους μακροχρόνιους φροντιστές), που δημοσιεύθηκε από τη Γενική Διεύθυνση Υπηρεσιών Κοινοβουλευτικής Έρευνας τον Νοέμβριο του 2021,
–έχοντας υπόψη το άρθρο 55 του Κανονισμού του,
–έχοντας υπόψη τη γνωμοδότηση της επιτροπής Πολιτικών Ελευθεριών, Δικαιοσύνης και Εσωτερικών Υποθέσεων,
–έχοντας υπόψη την έκθεση της επιτροπής Δικαιωμάτων των Γυναικών και Ισότητας των Φύλων (A10-0210/2025),
Α.λαμβάνοντας υπόψη ότι το δικαίωμα στην ίση μεταχείριση και η απαγόρευση των διακρίσεων συνιστούν θεμελιώδη δικαιώματα, κατοχυρωμένα στις Συνθήκες48 Άρθρο 2 και άρθρο 3 παράγραφος 3 ΣΕΕ, άρθρα 8, 10, 19 και 157 ΣΛΕΕ και άρθρα 21 και 23 του Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της ΕΕ. και τον Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων, και ότι είναι ουσιώδη για την περαιτέρω ανάπτυξή της ΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ΕΕ διαδραματίζει βασικό ρόλο στην εξάλειψη των ανισοτήτων και στην προώθηση της ισότητας, όπως ορίζεται στη ΣΛΕΕ49 «Σε όλες τις δράσεις της, η Ένωση επιδιώκει να εξαλειφθούν οι ανισότητες και να προαχθεί η ισότητα μεταξύ ανδρών και γυναικών.» - άρθρο 8 της Συνθήκης για τη λειτουργία της Ευρωπαϊκής Ένωσης.·
Β.λαμβάνοντας υπόψη ότι η ισότητα των φύλων αποτελεί βασική αξία της ΕΕ, θεμελιώδες δικαίωμα και βασική αρχή του ευρωπαϊκού πυλώνα κοινωνικών δικαιωμάτων, καθώς και βασική προϋπόθεση για την πρόοδο, η οποία απαιτεί την προώθηση ίσων ευκαιριών και αποτελεσμάτων από τα πρώτα στάδια της εκπαίδευσης και την εξάλειψη των έμφυλων στερεοτύπων που ξεκινούν από την παιδική ηλικία· λαμβάνοντας υπόψη ότι το Κοινοβούλιο επικροτεί τις αρχές που περιλαμβάνονται στη δήλωση που επισυνάπτεται στην ανακοίνωση της Επιτροπής της 7 Μαρτίου 2025 με τίτλο «Χάρτης πορείας για τα δικαιώματα των γυναικών» ως ελάχιστα πρότυπα, τονίζοντας την ανάγκη για πιο φιλόδοξες προσπάθειες·
Γ.λαμβάνοντας υπόψη ότι τα κράτη μέλη κατέγραψαν κατά μέσο όρο 71,0 βαθμούς στους 100 στον δείκτη ισότητας των φύλων της ΕΕ για το 2024, βαθμολογία που συνιστά πολύ μέτρια βελτίωση κατά 0,8 μονάδες σε σύγκριση με την προηγούμενη έκδοση του δείκτη· λαμβάνοντας υπόψη ότι παρατηρείται αυξανόμενη αντίδραση κατά της προόδου όσον αφορά την ισότητα των φύλων και τα δικαιώματα των γυναικών και γίνεται προσπάθεια επαναφοράς των ξεπερασμένων παραδοσιακών ρόλων των φύλων ως κανόνα, θέτοντας την υφιστάμενη κατάσταση υπό αμφισβήτηση και ανακόπτοντας την περαιτέρω πρόοδο· λαμβάνοντας υπόψη ότι πολλά ενδιαφερόμενα μέρη, συμπεριλαμβανομένης της Γενικής Συνέλευσης των Ηνωμένων Εθνών, έχουν αναγνωρίσει την ενεργό αντίσταση στα επιτεύγματα και την πρόοδο όσον αφορά την ισότητα των φύλων και την αυξανόμενη αντίδραση κατά των δικαιωμάτων των γυναικών· λαμβάνοντας υπόψη ότι τα κινήματα κατά της ισότητας των φύλων και κατά των δικαιωμάτων απειλούν τα θεμελιώδη δικαιώματα των γυναικών και των κοριτσιών και την επίτευξη της ισότητας των φύλων σε καθημερινή βάση, καθώς και ότι η παγκόσμια αντίδραση κατά των γυναικών και των δικαιωμάτων τους είναι αισθητή και στον Νότο, καθώς οι περικοπές στην αναπτυξιακή βοήθεια πλήττουν κυρίως τις γυναίκες σε αναπτυσσόμενες περιοχές και ο κανόνας της παγκόσμιας μέγγενης στοχεύει ιδίως τις οργανώσεις για τα δικαιώματα των γυναικών· λαμβάνοντας υπόψη ότι υπάρχει σαφής και επείγουσα ανάγκη να επιβεβαιωθούν εκ νέου, να διαφυλαχθούν και να αναπτυχθούν η ισότητα των φύλων και τα ανθρώπινα δικαιώματα των γυναικών και των κοριτσιών50 Γενική Συνέλευση των Ηνωμένων Εθνών, «Escalating backlash against gender equality and urgency of refirming substantive equality and the human rights of women and girls: Report of the Working Group on discrimination against women and girls» (Κλιμακούμενες αντιδράσεις κατά της ισότητας των φύλων και επείγουσα ανάγκη εκ νέου επιβεβαίωσης της ουσιαστικής ισότητας και των ανθρωπίνων δικαιωμάτων των γυναικών και των κοριτσιών: Έκθεση της ομάδας εργασίας για τις διακρίσεις κατά των γυναικών και των κοριτσιών), 15 Μαΐου 2024, https://documents.un.org/doc/undoc/gen/g24/073/47/pdf/g2407347.pdf.·
Δ.λαμβάνοντας υπόψη ότι κινήματα που αντιτίθενται στις πολιτικές για την ισότητα των φύλων, την οικογενειακή πολυμορφία, τον γάμο μεταξύ ατόμων του ιδίου φύλου, τη σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και τα συναφή δικαιώματα και την ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου προσπαθούν να επηρεάσουν τη χάραξη εθνικής και ευρωπαϊκής πολιτικής· λαμβάνοντας υπόψη ότι ακροδεξιά κόμματα και αντιδημοκρατικές, φασιστικές ιδεολογίες, τα οποία είναι ολοένα και πιο επιτυχημένα και δημοφιλή, επιδιώκουν να υπονομεύσουν τα καθιερωμένα δικαιώματα, να παρεμποδίσουν τη νομοθετική πρόοδο και να αποδυναμώσουν τους θεσμικούς μηχανισμούς που έχουν σχεδιαστεί για την προστασία των γυναικών, των κοριτσιών και των πλέον περιθωριοποιημένων ατόμων στην κοινωνία μας· λαμβάνοντας υπόψη ότι απειλούν τα κεκτημένα όσον αφορά τα δικαιώματα των γυναικών, την ισότητα των φύλων και το κράτος δικαίου, καθώς και τα θεμελιώδη δικαιώματα εν γένει, στην ΕΕ και τα κράτη μέλη της, μεταξύ άλλων μέσω συντονισμένων εκστρατειών παραπληροφόρησης· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι μηχανισμοί με τους οποίους τα εν λόγω κινήματα οργανώνονται, συγκεντρώνουν κεφάλαια, κινητοποιούν και ασκούν επιρροή και πέραν των εθνικών συνόρων εξακολουθούν, σε μεγάλο βαθμό, να μην ερευνώνται επαρκώς, αλλά μια έκθεση51 Ευρωπαϊκό Κοινοβουλευτικό Φόρουμ για τα σεξουαλικά και αναπαραγωγικά δικαιώματα, «Tip of the Iceberg: Religious Extremist Funders against Human Rights for Sexuality & Reproductive Health in Europe», 2021, https://www.epfweb.org/node/837. του 2021 αποκάλυψε πως υπάρχει ένα διακρατικό δίκτυο που λαμβάνει στρατηγικές οικονομικές αποφάσεις διεθνώς· λαμβάνοντας υπόψη ότι παρατηρείται ανησυχητική άνοδος της «ανδρόσφαιρας» σε παγκόσμιο επίπεδο, καθώς άνδρες επηρεαστές γνώμης δραστηριοποιούνται στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης προωθώντας στο διαδίκτυο το ψευδές αφήγημα ότι ο φεμινισμός και η ισότητα των φύλων έχουν οδηγήσει στην υποβάθμιση των δικαιωμάτων των ανδρών, χρησιμοποιώντας ακραία γλώσσα, κανονικοποιώντας τη βία κατά των γυναικών και των κοριτσιών και καλλιεργώντας δεσμούς με τη ριζοσπαστικοποίηση και τις εξτρεμιστικές ιδεολογίες52 ΗΕ Γυναίκες, «What is the Manosphere and why should we care?» (Τι είναι η «ανδρόσφαιρα» και γιατί πρέπει να μας νοιάζει;), 2025, https://www.unwomen.org/en/articles/explainer/what-is-the-manosphere-and-why-should-we-care.· λαμβάνοντας υπόψη ότι η Επιτροπή, ως θεματοφύλακας των Συνθηκών, θα πρέπει επίσης να βρίσκεται στην πρώτη γραμμή της προστασίας των δικαιωμάτων των γυναικών και της ισότητας των φύλων, καθώς οι εξελίξεις αυτές συνιστούν άμεση απειλή για τις αξίες της ανθρώπινης αξιοπρέπειας, της ελευθερίας, της δημοκρατίας, της ισότητας και του κράτους δικαίου που κατοχυρώνονται στο άρθρο 2 ΣΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι ορισμένες προτάσεις της Επιτροπής που αποσκοπούν στην απλούστευση των κανονιστικών ρυθμίσεων, όπως το αρχικό σχέδιο του προγράμματος εργασίας του προγράμματος «Ορίζων Ευρώπη» για το 2025, ενδέχεται να παρεμποδίσουν την ισότητα των φύλων, όπως και το ανακοινωθέν σχέδιο για την απόσυρση της πρότασης οριζόντιας οδηγίας κατά των διακρίσεων· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ισότητα των φύλων αποτελεί προϋπόθεση για την ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας και την επίτευξη βιώσιμης ανάπτυξης·
Ε.λαμβάνοντας υπόψη ότι η έμφυλη βία είναι συστημικό ζήτημα, εξακολουθεί να αποτελεί ευρέως διαδεδομένο και ενδημικό φαινόμενο παγκοσμίως, μεταξύ άλλων στην ΕΕ, και έχει σοβαρές συνέπειες για τα θύματα και τους επιζώντες, συμπεριλαμβανομένων των γυναικών και των κοριτσιών, και για την κοινωνία στο σύνολό της, καθώς ενισχύει τις συστημικές ανισότητες μεταξύ ανδρών και γυναικών και διαιωνίζει επιβλαβείς δομές που βασίζονται σε έμφυλα στερεότυπα· λαμβάνοντας υπόψη ότι η έγκριση, το 2024, της οδηγίας για την καταπολέμηση της βίας κατά των γυναικών και της εξ οικείων βίας αποτέλεσε σημαντικό ορόσημο στην πορεία προς την εξάλειψη της έμφυλης βίας και ότι θα είναι πλέον απαραίτητο να διασφαλιστεί η πλήρης και ταχεία εφαρμογή της από τα κράτη μέλη, αναγνωρίζοντας παράλληλα ότι πρέπει να συνεχίσουμε να αναπτύσσουμε ταχείες, καινοτόμες και αποτελεσματικές αντιδράσεις, μεταξύ άλλων μέσω ψηφιακών εργαλείων και τεχνολογιών τεχνητής νοημοσύνης· λαμβάνοντας υπόψη ότι περίπου το ένα τρίτο των γυναικών στην ΕΕ που έχουν δεχθεί σεξουαλική παρενόχληση, την έχουν δεχθεί στην εργασία τους και μάλιστα με καταστροφικές συνέπειες για τις ίδιες53 Έρευνα της Eurostat σχετικά με τη βία λόγω φύλου, 2024.· λαμβάνοντας υπόψη ότι αυτό καταδεικνύει τη σημασία της θέσπισης συγκεκριμένων νομοθετικών μέτρων για την αντιμετώπιση της έμφυλης βίας στον χώρο εργασίας, συμπεριλαμβανομένης της στήριξης των θυμάτων, καθώς και ισχυρών μέτρων πρόληψης· λαμβάνοντας υπόψη ότι όλα τα κράτη μέλη έχουν υπογράψει τη Σύμβαση της Κωνσταντινούπολης, αλλά πέντε κράτη μέλη δεν την έχουν κυρώσει μέχρι στιγμής· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ΕΕ προσχώρησε στη Σύμβαση το 2023 όσον αφορά θέματα που εμπίπτουν στις αποκλειστικές αρμοδιότητές της·
ΣΤ.λαμβάνοντας υπόψη ότι η εμπορία ανθρώπων αποτελεί μία από τις πλέον κατάφωρες παραβιάσεις των θεμελιωδών ανθρωπίνων δικαιωμάτων και της ανθρώπινης αξιοπρέπειας, καθώς και έναν αναπτυσσόμενο κλάδο του οργανωμένου εγκλήματος, που πλήττει κυρίως γυναίκες, ανήλικους και παιδιά, ιδίως με σκοπό τη σεξουαλική εκμετάλλευση, στοχεύοντας συχνά ευάλωτες γυναίκες με ψευδείς υποσχέσεις, και, στη συνέχεια, εξαναγκάζοντάς τες σε σεξουαλική εκμετάλλευση και απάνθρωπες συνθήκες διαβίωσης· λαμβάνοντας υπόψη ότι η εμπορία ανθρώπων αποτελεί μορφή σύγχρονης δουλείας· λαμβάνοντας υπόψη ότι είναι αναγκαίο να αντιμετωπιστεί αποτελεσματικά η ζήτηση που προωθεί όλες τις μορφές εκμετάλλευσης που σχετίζονται με την εμπορία ανθρώπων· λαμβάνοντας υπόψη ότι υπάρχει στενή σχέση μεταξύ της εμπορίας ανθρώπων και τη σεξουαλική εκμετάλλευση·
Ζ.λαμβάνοντας υπόψη ότι οι προσεγγίσεις όσον αφορά την πορνεία διαφέρουν από το ένα κράτος μέλος στο άλλο και κυμαίνονται από την επιβολή ποινής σε όσους παρέχουν ή χρησιμοποιούν τέτοιου είδους υπηρεσίες έως και την νομιμοποίηση των υπηρεσιών αυτών· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι εκδιδόμενες γυναίκες αντιμετωπίζουν σοβαρότερες παραβιάσεις των ανθρωπίνων δικαιωμάτων, περισσότερη βία και εκμετάλλευση από ό,τι άλλες γυναίκες, συμπεριλαμβανομένων υψηλών επιπέδων έμφυλης, ψυχολογικής, σωματικής και σεξουαλικής βίας· λαμβάνοντας υπόψη ότι πολλοί παράγοντες οδηγούν τους ανθρώπους στην πορνεία και τους αναγκάζουν να παραμείνουν εκεί, συμπεριλαμβανομένης της φτώχειας λόγω κοινωνικών αδικιών και αποκλεισμού, των ανισοτήτων, της περιορισμένης απασχόλησης και των διατομεακών διακρίσεων· λαμβάνοντας υπόψη ότι θα πρέπει να εφαρμοστούν πολιτικές για τη στήριξη των ατόμων που επιθυμούν να εγκαταλείψουν την πορνεία·
Η.λαμβάνοντας υπόψη ότι τα σεξουαλικά και αναπαραγωγικά δικαιώματα προστατεύονται ως ανθρώπινα δικαιώματα στο διεθνές και ευρωπαϊκό δίκαιο ανθρωπίνων δικαιωμάτων —για παράδειγμα με το Διεθνές Σύμφωνο για τα ατομικά και πολιτικά δικαιώματα και το Διεθνές Σύμφωνο για τα οικονομικά, κοινωνικά και πολιτιστικά δικαιώματα, με τη Σύμβαση για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών και με την Ευρωπαϊκή Σύμβαση Δικαιωμάτων του Ανθρώπου— και συνιστούν βασικό στοιχείο της ολοκληρωμένης παροχής υγειονομικής περίθαλψης· λαμβάνοντας υπόψη ότι, στο ψήφισμά του της 11ης Απριλίου 2024, το Κοινοβούλιο ζήτησε να συμπεριληφθεί η σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και τα συναφή δικαιώματα, συμπεριλαμβανομένου του δικαιώματος στην άμβλωση, στον Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της ΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι η σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και τα συναφή δικαιώματα54 Όπως ορίζεται από την επιτροπή Guttmacher-Lancet, «Accelerate Progress: Sexual and Reproductive Health and Rights for All — Executive Summary» (Επιτάχυνση της προόδου: σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και δικαιώματα για όλους — Συνοπτική παρουσίαση), https://www.guttmacher.org/guttmacher-lancet-commission/accelerate-progress-executive-summary. είναι απαραίτητα για την ευημερία και την ενδυνάμωση των ανθρώπων και περιλαμβάνουν πρόσβαση σε υπηρεσίες αντισύλληψης, ασφαλή και νόμιμη περίθαλψη κατά την άμβλωση και πρόσβαση σε επιστημονικά τεκμηριωμένες και ακριβείς πληροφορίες, θεραπείες γονιμότητας, ολοκληρωμένη και κατάλληλη για την ηλικία σεξουαλική διαπαιδαγώγηση και εκπαίδευση σε θέματα σχέσεων, καθώς και ποιοτική μαιευτική και γυναικολογική περίθαλψη· λαμβάνοντας υπόψη ότι, παρά το γεγονός πως έχει σημειωθεί κάποια πρόοδος, οι εν λόγω υπηρεσίες και οι πληροφορίες συχνά, στην πράξη, δεν προσφέρονται σε ορισμένα κράτη μέλη και παραδοσιακά θεωρούνται γυναικεία ζητήματα, υπονομεύοντας την πρόοδο και διαιωνίζοντας τις ανισότητες μεταξύ των φύλων· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ενεργός συμμετοχή των ανδρών στη σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και τα συναφή δικαιώματα μπορεί να συμβάλει στην αμφισβήτηση επιβλαβών προτύπων για τα φύλα, να προωθήσει την κοινή ευθύνη στον οικογενειακό προγραμματισμό και να στηρίξει τα δικαιώματα και την ευημερία των γυναικών·
Θ.λαμβάνοντας υπόψη ότι τα δικαιώματα σεξουαλικής και αναπαραγωγικής υγείας αποτελούν θεμελιώδη δικαιώματα και θα πρέπει να ενισχύονται, ενώ δεν επιτρέπεται να υποβαθμίζονται κατά κανέναν τρόπο ή να αφαιρούνται· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι παραβιάσεις της σεξουαλικής και αναπαραγωγικής υγείας και των συναφών δικαιωμάτων, συμπεριλαμβανομένων της άρνησης παροχής υπηρεσιών ασφαλούς και νόμιμης άμβλωσης και όλων των μορφών μαιευτικής και γυναικολογικής βίας, συνιστούν έμφυλη βία και παραβιάζουν τα θεμελιώδη ανθρώπινα δικαιώματα. Παρ' όλα αυτά, περισσότερες από 20 εκατομμύρια γυναίκες στην ΕΕ εξακολουθούν να μην έχουν πρόσβαση σε ασφαλή και νόμιμη άμβλωση και άλλη σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και τα συναφή δικαιώματα· λαμβάνοντας υπόψη ότι ορισμένα κράτη μέλη εξακολουθούν να έχουν εξαιρετικά περιοριστικούς νόμους που απαγορεύουν την άμβλωση, εκτός από αυστηρά καθορισμένες περιπτώσεις, ή έχουν θέσει πρακτικά εμπόδια στην πρόσβαση σε αυτήν, με αποτέλεσμα οι γυναίκες να αναγκάζονται να καταφεύγουν σε παράνομες αμβλώσεις, να ταξιδεύουν σε άλλες χώρες ή να ολοκληρώνουν την κύησή τους παρά τη θέλησή τους, γεγονός που συνιστά παραβίαση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και μορφή έμφυλης βίας που επηρεάζει τα δικαιώματα των γυναικών και των κοριτσιών στη ζωή, τη σωματική και ψυχική ακεραιότητα και ασφάλεια, την ισότητα, την απαγόρευση των διακρίσεων και την υγεία, ενώ τους προκαλεί και αδικαιολόγητη οικονομική και ψυχική πίεση· λαμβάνοντας υπόψη ότι η Ευρωπαϊκή Πρωτοβουλία Πολιτών με τίτλο «My Voice, My Choice» (Δική μου η φωνή, δική μου και η επιλογή) με περισσότερες από 1,2 εκατομμύρια υπογραφές καλεί την ΕΕ να διασφαλίσει την πρόσβαση σε ασφαλή και νόμιμη άμβλωση για όλες, σεβόμενη παράλληλα τις αρμοδιότητες τους κάθε μέρους βάσει των Συνθηκών, και ζητεί από την ΕΕ να θεσπίσει νομοθεσία για τη δημιουργία χρηματοδοτικού μηχανισμού που θα βοηθά τα κράτη μέλη που υιοθετούν οικειοθελώς την πολιτική της παροχής ασφαλούς άμβλωσης σε όλες όσες δεν έχουν πρόσβαση σε αυτήν· λαμβάνοντας υπόψη ότι νέες μελέτες σχετικά με τη μαιευτική βία διαπίστωσαν ότι ποσοστό μεταξύ του 21 % και 81 % των γυναικών που γέννησαν και που συμμετείχαν στην έρευνα είχαν υποστεί μία ή περισσότερες μορφές μαιευτικής βίας, και ότι τα ευρήματα δείχνουν ότι η έλλειψη συναίνεσης μετά από ενημέρωση, η φροντίδα χωρίς συναίνεση, η λεκτική και σωματική κακοποίηση και η έλλειψη επικοινωνίας αποτελούν επίμονα ζητήματα στα κράτη μέλη55 Quattrocchi, P., «Obstetric violence in the European Union» (Μαιευτική βία στην Ευρωπαϊκή Ένωση), Ευρωπαϊκή Επιτροπή, 2024, https://op.europa.eu/el/publication-detail/-/publication/74238fad-0b63-11ef-a251-01aa75ed71a1.· λαμβάνοντας υπόψη ότι ο Παγκόσμιος Οργανισμός Υγείας (ΠΟΥ) δηλώνει ότι η ποιοτική φροντίδα από μαία είναι ζωτικής σημασίας για τη βελτίωση των αποτελεσμάτων όσον αφορά την υγεία της μητέρας και του νεογνού, τη μείωση των παρεμβάσεων και την ενίσχυση της εμπειρίας της γέννας για τις γυναίκες56 ΠΟΥ, «Midwifery education and care» (Εκπαίδευση και φροντίδα από μαίες), https://www.who.int/teams/maternal-newborn-child-adolescent-health-and-ageing/maternal-health/midwifery.·
Ι.λαμβάνοντας υπόψη ότι, στην ΕΕ, το 31 % των γυναικών ηλικίας 18-74 ετών έχει υποστεί σωματική (συμπεριλαμβανομένων απειλών) ή σεξουαλική βία στην ενήλικη ζωή, και το 20 % των γυναικών έχει υποστεί σωματική (συμπεριλαμβανομένων απειλών) ή σεξουαλική βία από άτομο που δεν ήταν σύντροφός τους, σύμφωνα με την τελευταία πανευρωπαϊκή έρευνα57 Έρευνα της Eurostat, της 25ης Νοεμβρίου 2024, με τίτλο «Every third women in the EU experience gender violence» (Μία στις τρεις γυναίκες στην ΕΕ δέχτηκε έμφυλη βία): https://ec.europa.eu/eurostat/web/products-eurostat-news/w/ddn-20241125-3., ενώ επίσημες εκθέσεις από 17 κράτη μέλη αποκαλύπτουν ότι 788 γυναίκες δολοφονήθηκαν από τον σύντροφό τους ή μέλος της οικογένειάς τους το 202258 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων, «Gender Equality Index 2024: Tackling violence against women, tackling gender inequalities» (Δείκτης Ισότητας των Φύλων 2024: αντιμετώπιση της βίας κατά των γυναικών, αντιμετώπιση των ανισοτήτων μεταξύ των φύλων), 2025, https://eige.europa.eu/publications-resources/publications/gender-equality-index-2024-tackling-violence-against-women-tackling-gender-inequalities?language_content_entity=en.· λαμβάνοντας υπόψη ότι, σύμφωνα με στοιχεία, για το 57 % των θυμάτων έμφυλης βίας, η βία έχει προκαλέσει επιπτώσεις στην υγεία, από σωματικούς τραυματισμούς έως μακροχρόνια ψυχικά τραύματα59 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων, «Gender Equality Index 2024: Tackling violence against women, tackling gender inequalities» (Δείκτης Ισότητας των Φύλων 2024: αντιμετώπιση της βίας κατά των γυναικών, αντιμετώπιση των ανισοτήτων μεταξύ των φύλων), 2025, https://eige.europa.eu/publications-resources/publications/gender-equality-index-2024-tackling-violence-against-women-tackling-gender-inequalities?language_content_entity=en., ενώ το 31 % των θυμάτων έμφυλης βίας δεν αποκάλυψαν ποτέ την κακοποίησή τους σε κανέναν· λαμβάνοντας υπόψη ότι τα συστήματα στήριξης για τα θύματα έμφυλης βίας στην ΕΕ εξακολουθούν να είναι ανεπαρκή και ότι, σύμφωνα με έρευνες, μόνο επτά κράτη μέλη παρέχουν αρκετά συμβουλευτικά κέντρα για τις γυναίκες, ενώ οι υφιστάμενοι ξενώνες φιλοξενίας κακοποιημένων γυναικών δεν ανταποκρίνονται επαρκώς στις προδιαγραφές που συστήνει η Σύμβαση της Κωνσταντινούπολης60 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων, «Introducing the latest Gender Equality Index thematic focus: a vital reminder to end violence against women» (Παρουσίαση της τελευταίας θεματικής εστίασης του Δείκτη Ισότητας των Φύλων: μια ζωτικής σημασίας υπενθύμιση για τον τερματισμό της βίας κατά των γυναικών), 2025, https://eige.europa.eu/newsroom/news/introducing-latest-gender-equality-index-thematic-focus-vital-reminder-end-violence-against-women?language_content_entity=en.· λαμβάνοντας υπόψη ότι από άλλη έρευνα που διεξήχθη σε όλα τα κράτη μέλη προέκυψε ότι η έμφυλη βία στους δημόσιους χώρους και στα μέσα μαζικής μεταφοράς συνιστά εξαιρετικά σημαντικό πρόβλημα και ότι τα μέτρα ασφαλείας και η στήριξη των θυμάτων παραμένουν ανεπαρκή·
ΙΑ.λαμβάνοντας υπόψη ότι ο αριθμός των καταγεγραμμένων αδικημάτων που σχετίζονται με σεξουαλική επίθεση και βιασμό αυξήθηκε μεταξύ 2019 και 2022 και ότι, σύμφωνα με στοιχεία, το 2022 ο αριθμός των καταγεγραμμένων περιπτώσεων σεξουαλικής επίθεσης κατά γυναικών αυξήθηκε κατά 25 % στην ΕΕ ενώ ο αριθμός των καταγεγραμμένων περιστατικών βιασμού αυξήθηκε κατά 40 % σε σύγκριση με το 201961 EIGE (2025), «Impact driver: marking milestones and opportunities for gender equality in the EU» (Παράγοντες επιπτώσεων: ορόσημα και ευκαιρίες για την ισότητα των φύλων στην ΕΕ), Υπηρεσία Εκδόσεων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, Λουξεμβούργο.· λαμβάνοντας υπόψη ότι, σύμφωνα με τον FRA, έως και το 55 % των γυναικών στην Ευρωπαϊκή Ένωση έχουν δεχθεί σεξουαλική παρενόχληση σε μέσα μαζικής μεταφορά ενώ υπάρχουν πολλές αναφορές σχετικά με σεξουαλικές επιθέσεις σε διάφορα μέσα μεταφοράς, για παράδειγμα από οδηγούς από πλατφόρμες μίσθωσης οχημάτων και οδηγούς ταξί· λαμβάνοντας υπόψη ότι όλα αυτά τα στοιχεία δείχνουν ότι οι γυναίκες δεν είναι ασφαλείς στο σπίτι, στην εργασία ή οπουδήποτε στη δημόσια σφαίρα και ότι πρέπει να ληφθεί δράση άμεσα· λαμβάνοντας υπόψη ότι η συλλογή ομοιόμορφων, συγκρίσιμων και ανά φύλο δεδομένων, όπως αυτά που παρέχει το EIGE, είναι απαραίτητη για τη χάραξη ολοκληρωμένων πολιτικών για την ισότητα των φύλων· λαμβάνοντας υπόψη ότι η οδηγία για την καταπολέμηση της βίας κατά των γυναικών και της εξ οικείων βίας δεν περιέχει εναρμονισμένο ορισμό του αδικήματος του βιασμού που να βασίζεται στην απουσία συναίνεσης· λαμβάνοντας υπόψη ότι, προκειμένου να προετοιμαστεί το έδαφος για νομοθεσία που θα προβλέπει έναν τέτοιο ορισμό, είναι σημαντικό να επεκταθεί ο κατάλογος των τομέων εγκληματικότητας που αναφέρονται στο άρθρο 83 παράγραφος 1 ΣΛΕΕ ώστε να συμπεριλάβει την έμφυλη βία, καθώς πληροί τα κριτήρια που ορίζονται στο εν λόγω άρθρο·
ΙΒ.λαμβάνοντας υπόψη ότι η έμφυλη βία κατά των γυναικών στο διαδίκτυο περιλαμβάνει διάφορες μορφές έμφυλης βίας ή συνδυασμό του φύλου και άλλων παραγόντων, και διαπράττεται μέσω των τεχνολογιών πληροφοριών και επικοινωνιών (ΤΠΕ) και της διάδοσης της τεχνητής νοημοσύνης· λαμβάνοντας υπόψη ότι ορισμένες μορφές βίας στο διαδίκτυο επηρεάζουν δυσανάλογα τις γυναίκες και τα κορίτσια, λαμβάνουν πιο σοβαρές μορφές, έχουν συγκεκριμένες και ειδεχθείς συνέπειες για τις γυναίκες και τα κορίτσια, ενώ συχνά τις αποδυναμώνουν περισσότερο, για παράδειγμα με τη φίμωση, τη λογοκρισία και την αποξένωση τους, ωθώντας τες έτσι να αποφύγουν τον δημόσιο βίο· λαμβάνοντας υπόψη ότι η αυξανόμενη και εκτεταμένη βία στο διαδίκτυο πλήττει καθημερινά τις γυναίκες στην ΕΕ και, σύμφωνα με τον FRA, οι γυναίκες εξακολουθούν να αποτελούν πρωταρχικό στόχο για ορισμένες μορφές βίας στο διαδίκτυο, όπως τα εγκλήματα μίσους και η ρητορική μίσους στο διαδίκτυο62 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων (2025), «Combating cyber violence against women and girls: Developing an EU measurement framework» (Καταπολέμηση της βίας στο διαδίκτυο κατά των γυναικών και των κοριτσιών: ανάπτυξη ενός πλαισίου μέτρησης της ΕΕ), 2025, https://eige.europa.eu/publications-resources/publications/combating-cyber-violence-against-women-and-girls-developing-eu-measurement-framework., καθώς και η έμφυλη παραπληροφόρηση, ενώ οι γυναίκες πολιτικοί, δημοσιογράφοι, μπλόγκερ, καλλιτέχνιδες, ακτιβίστριες, υπερασπίστριες των ανθρωπίνων δικαιωμάτων και άλλες γυναίκες με δημόσια παρουσία, καθώς και τα άτομα ΛΟΑΤΚΙ+, δέχονται συχνότερα και σε μεγαλύτερο βαθμό βία και κακοποίηση στο διαδίκτυο63 Γενική Διεύθυνση Υπηρεσιών Κοινοβουλευτικής Έρευνας, «Cyberviolence against women in the EU» (Βία στο διαδίκτυο κατά των γυναικών), Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο, 2024, https://www.europarl.europa.eu/thinktank/el/document/EPRS_BRI(2024)767146., γεγονός που επηρεάζει σημαντικά τη συμμετοχή των γυναικών στη δημόσια ζωή και την εκπροσώπηση και συνιστά απειλή για τη δημοκρατία· λαμβάνοντας υπόψη ότι η σεξουαλική κακοποίηση και εκμετάλλευση παιδιών συνδέεται έντονα με τη διάσταση του φύλου, η οποία επηρεάζει δυσανάλογα τα κορίτσια στο διαδίκτυο και, ως εκ τούτου, χαρακτηρίζεται ως μορφή έμφυλης βίας·
ΙΓ.λαμβάνοντας υπόψη ότι όλοι στην ΕΕ έχουν δικαίωμα πρόσβασης στα υψηλότερα πρότυπα σωματικής και ψυχικής υγείας και υπηρεσιών υποστήριξης, δικαίωμα έγκαιρης, οικονομικά προσιτής και υψηλής ποιότητας πρόσβασης σε προληπτική και διαγνωστική περίθαλψη, καθώς και δικαίωμα να επωφελούνται από ιατρική περίθαλψη, μεταξύ άλλων και όσον αφορά τη σεξουαλική και αναπαραγωγική υγεία και τα συναφή δικαιώματα· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ΕΕ έχει την υποχρέωση να διασφαλίζει υψηλό επίπεδο προστασίας της ανθρώπινης υγείας σε όλες τις πολιτικές και τις δραστηριότητές της64 Χάρτης των θεμελιωδών δικαιωμάτων της ΕΕ, άρθρο 35. χωρίς διακρίσεις λόγω φύλου, γενετήσιου προσανατολισμού, ταυτότητας φύλου, έκφρασης φύλου, σεξουαλικών χαρακτηριστικών ή οποιουδήποτε άλλου λόγου·
ΙΔ.λαμβάνοντας υπόψη ότι τα άτομα ΛΟΑΤΚΙ+ σε ολόκληρη την Ευρώπη εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν διακρίσεις όσον αφορά την πρόσβαση σε υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης, με το 16 % των ερωτηθέντων να πιστεύει ότι έχουν υποστεί διακρίσεις από το προσωπικό των υπηρεσιών υγείας ή των κοινωνικών υπηρεσιών λόγω της ταυτότητάς τους, ενώ τα διεμφυλικά άτομα αναφέρουν ιδιαίτερα υψηλά επίπεδα τρανσφοβικής συμπεριφοράς και έλλειψη σεβασμού από εργαζόμενους στον τομέα της υγείας· λαμβάνοντας υπόψη ότι κάθε άνθρωπος έχει δικαίωμα στη σωματική αυτονομία και ακεραιότητα και δεν θα πρέπει να υποβάλλεται, για παράδειγμα, σε αναγκαστική στείρωση ή ιατρικοποίηση, οι οποίες αμφότερες αποτελούν παραβίαση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες αντιμετωπίζουν πολλαπλές προκλήσεις που επηρεάζουν αρνητικά την καλή ψυχοσωματική τους κατάσταση, μεταξύ άλλων καθυστερημένες διαγνώσεις, προκαταλήψεις όσον αφορά τον πόνο, ανισότητες στον τομέα της έρευνας και περιορισμένη πρόσβαση ή ακόμα και εμπόδια σε βασικές υπηρεσίες, ιδίως δε οι γυναίκες με αναπηρία, γυναίκες σε αγροτικές περιοχές, μετανάστριες65 EIGE (2025), «Impact driver: marking milestones and opportunities for gender equality in the EU» (Παράγοντες επιπτώσεων: ορόσημα και ευκαιρίες για την ισότητα των φύλων στην ΕΕ), Υπηρεσία Εκδόσεων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, Λουξεμβούργο. και άλλες γυναίκες που βιώνουν διατομεακές διακρίσεις και βρίσκονται σε ευάλωτη κατάσταση· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι άνδρες είναι λιγότερο πιθανό να αναζητήσουν ιατρική περίθαλψη, καθώς γενικά έχουν μικρότερη επίγνωση των συμπτωμάτων ή τείνουν να τα υποβαθμίζουν, και συχνά δεν αναφέρουν τυχόν σημάδια ασθένειας ή νόσησης66 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων, Health (Υγεία), 2017, https://eige.europa.eu/gender-mainstreaming/policy-areas/health?language_content_entity=en.· λαμβάνοντας υπόψη ότι τα κράτη μέλη που είναι συμβαλλόμενα μέρη της Σύμβασης των Ηνωμένων Εθνών για την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων κατά των γυναικών (CEDAW) δεσμεύονται από τις δεσμεύσεις που απορρέουν από αυτή, συμπεριλαμβανομένης της πρόσβασης σε υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης· λαμβάνοντας υπόψη ότι η διασφάλιση ισότιμης πρόσβασης σε υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης είναι απαραίτητη για τη διασφάλιση της δημόσιας υγείας, την προώθηση της κοινωνικής ένταξης και τη μείωση των ανισοτήτων· λαμβάνοντας υπόψη ότι πρέπει να ληφθεί επειγόντως δράση για την περαιτέρω έρευνα και την αντιμετώπιση του συνεχιζόμενου χάσματος μεταξύ των φύλων στον τομέα της υγείας·
ΙΕ.λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες έχουν περισσότερες πιθανότητες από τους άνδρες να εμφανίσουν διαταραχές ψυχικής υγείας, όπως κατάθλιψη, άγχος και μοναξιά σε μεγάλη ηλικία, γεγονός που μπορεί να συμβάλει σε προβλήματα ψυχικής υγείας· λαμβάνοντας υπόψη ότι το 2019, για παράδειγμα, υψηλότερο ποσοστό γυναικών (8,7 %) από ό,τι ανδρών (5,5 %) ηλικίας 15 ετών και άνω στην ΕΕ ανέφεραν ότι πάσχουν από χρόνια κατάθλιψη67 Γενική Διεύθυνση Υπηρεσιών Κοινοβουλευτικής Έρευνας με τίτλο Mental health in the EU (Η ψυχική υγεία στην ΕΕ) (https://www.europarl.europa.eu/RegData/etudes/BRIE/2023/751416/EPRS_BRI(2023)751416_EN.pdf).· λαμβάνοντας υπόψη ότι τέσσερα στα πέντε άτομα που έχουν διαγνωστεί με αυτοάνοση νόσο είναι γυναίκες· λαμβάνοντας υπόψη ότι τα καρδιαγγειακά νοσήματα (CVD) παραμένουν η κύρια αιτία θανάτου παγκοσμίως, με τις γυναίκες να εμφανίζουν υψηλότερα ποσοστά θνησιμότητας και χειρότερα αποτελέσματα μετά από οξέα συμβάντα, αντιστοιχώντας στο 37 % του συνόλου των θανάτων γυναικών σε σύγκριση με το 31 % των ανδρών· λαμβάνοντας υπόψη ότι γίνεται συστηματικά λανθασμένη διάγνωση σε γυναίκες με καρδιαγγειακά νοσήματα, οι οποίες δεν λαμβάνουν σωστή αγωγή και υποεκπροσωπούνται στις κλινικές δοκιμές, γεγονός που οδηγεί σε περαιτέρω και βαθύτερες ανισότητες στον τομέα της δημόσιας υγείας·
ΙΣΤ.λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες, σε όλη τους την πολυμορφία, βρίσκονται σταθερά σε μειονεκτική θέση από διαρθρωτικούς και πολιτιστικούς παράγοντες και πλήττονται δυσανάλογα από διαφορετικές προκλήσεις, για παράδειγμα από τις συνέπειες της κρίσης του κόστους ζωής, καθώς τείνουν να συγκαταλέγονται στο φτωχότερο τμήμα του πληθυσμού, αντιπροσωπεύοντας το 70 % των 1,3 δισεκατομμυρίων ατόμων που ζουν σε συνθήκες φτώχειας, ή από πολιτικές λιτότητας, οι οποίες έχουν επηρεάσει δυσανάλογα τις γυναίκες, ιδίως εκείνες που προέρχονται από φυλετικά και χαμηλού εισοδήματος περιβάλλοντα· λαμβάνοντας υπόψη ότι η φτώχεια αυξάνεται σε ολόκληρη την ΕΕ και ότι τα άτομα που αμείβονται με λιγότερα από τον κατώτατο μισθό είναι κυρίως γυναίκες, με αποτέλεσμα πολλές από αυτές να μην είναι σε θέση να καλύπτουν τις ανάγκες τους και εκείνες των οικογενειών τους, και λαμβάνοντας υπόψη ότι αυτό ισχύει ιδιαίτερα για τις διεμφυλικές γυναίκες, οι οποίες έχουν σχεδόν τριπλάσιες πιθανότητες να είναι άνεργες· λαμβάνοντας υπόψη ότι σχεδόν μία στις τρεις γυναίκες που έχουν γεννηθεί εκτός ΕΕ εργάζονται σε επισφαλείς θέσεις εργασίας στην ΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι το 18 % των μεταναστριών διατρέχει κίνδυνο φτώχειας· λαμβάνοντας υπόψη ότι στις περισσότερες χώρες της ΕΕ, οι άδειες διαμονής και εργασίας είναι συχνά πιο προσβάσιμες σε όσους θεωρούνται υψηλής ειδίκευσης και καλά αμειβόμενοι εργαζόμενοι, ενώ όσοι έχουν υποβαθμιστεί σε τομείς «μεσαίας και χαμηλής ειδίκευσης» μπορεί να διατρέχουν κίνδυνο εκμετάλλευσης και επισφαλούς εργασίας σε υποτιμημένους τομείς· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι ειδικές προκλήσεις σε ορισμένους τομείς θέτουν εξαρχής τις γυναίκες σε μειονεκτική θέση, για παράδειγμα οι γυναίκες γεωργοί που αντιμετωπίζουν εμπόδια που σχετίζονται με το φύλο, όπως η έλλειψη πρόσβασης σε γη, η δυσκολία χρηματοδότησης της γεωργικής κατάρτισης και εκπαίδευσης και η ίση μεταχείριση· λαμβάνοντας υπόψη ότι η φτώχεια και ο κοινωνικός αποκλεισμός έχουν διαρθρωτικές αιτίες που πρέπει να εκριζωθούν και να αναστραφούν, κυρίως με πολιτικές για την απασχόληση, τη στέγαση, την κινητικότητα και την πρόσβαση στις δημόσιες υπηρεσίες·
ΙΖ.λαμβάνοντας υπόψη ότι οι ανισότητες στην αγορά εργασίας, οι διαφορές στην απασχόληση γυναικών και ανδρών μεταξύ τομέων και περιφερειών, συμπεριλαμβανομένων των εξόχως απόκεντρων περιοχών, και η έλλειψη δίκαιων συνθηκών εργασίας και ασφάλειας για τις εργαζόμενες γυναίκες εξακολουθούν να υφίστανται σε ολόκληρη την ΕΕ, καθώς και ότι το υφιστάμενο μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων είναι, σε μεγάλο βαθμό, συνέπεια της συστηματικής υποτίμησης της εργασίας σε γυναικοκρατούμενους τομείς, όπως η περίθαλψη, η εκπαίδευση, η υγεία και η πρόνοια, όπου οι γυναίκες είναι περισσότερες και μόλις περίπου το 20 % των εργαζομένων είναι άνδρες· λαμβάνοντας υπόψη ότι, για τον λόγο αυτό, το ζήτημα της «ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία ή για εργασία της αυτής αξίας» πρέπει να αντιμετωπιστεί προκειμένου να γεφυρωθεί το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων· λαμβάνοντας υπόψη ότι η εκπαίδευση, ιδίως η τριτοβάθμια εκπαίδευση, η κατάρτιση και η κοινωνική προστασία, είναι απαραίτητη για την ισότητα των φύλων, ιδίως για τις γυναίκες ηλικίας άνω των 55 ετών και τις γυναίκες που ζουν σε αγροτικές, απομακρυσμένες ή ερημωμένες περιοχές και αντιμετωπίζουν συγκεκριμένα και σύνθετα εμπόδια· λαμβάνοντας υπόψη ότι η εκπαίδευση είναι επίσης απαραίτητη για να δοθεί η δυνατότητα σε όλους να προσαρμοστούν στις αλλαγές της αγοράς εργασίας και να έχουν πρόσβαση σε ευκαιρίες ποιοτικής απασχόλησης·
ΙΗ.λαμβάνοντας υπόψη ότι το 2023 το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων στην ΕΕ ήταν 13 %70 EIGE (2025), «Impact driver: marking milestones and opportunities for gender equality in the EU» (Παράγοντες επιπτώσεων: ορόσημα και ευκαιρίες για την ισότητα των φύλων στην ΕΕ), Υπηρεσία Εκδόσεων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, Λουξεμβούργο. και ότι το 2025 οι γυναίκες στην ΕΕ κερδίζουν, κατά μέσο όρο, 15 % λιγότερα ανά ώρα από ό,τι οι άνδρες· λαμβάνοντας υπόψη ότι η κατάσταση είναι χειρότερη σε ορισμένες περιοχές, για παράδειγμα σε αγροτικές, και σε ορισμένους τομείς, για παράδειγμα στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης, όπου το χάσμα ανέρχεται στο 24 %71 ΠΟΥ, «The gender pay gap in the health and care sector a global analysis in the time of COVID-19» (Το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων στον τομέα της υγείας και της περίθαλψης: μια παγκόσμια ανάλυση την εποχή της νόσου COVID-19), 2022, https://www.who.int/publications/i/item/9789240052895., γεγονός που οδηγεί σε μεγάλες διαφορές στο ύψος των συντάξεων και συμβάλλει στις διαφορές στα εισοδήματα των ηλικιωμένων, με αποτέλεσμα οι γυναίκες στην ΕΕ να λαμβάνουν κατά μέσο όρο 26,1 % χαμηλότερες συντάξεις· λαμβάνοντας υπόψη ότι το δικαίωμα σε ισότητα της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία ή για εργασία της αυτής αξίας δεν είναι εγγυημένο και ότι θα πρέπει να αντιμετωπιστεί η βασική αιτία των διακρίσεων αυτών, είτε με την εφαρμογή εργαλείων για τον καλύτερο προσδιορισμό και τη σύγκριση της αξίας της εργασίας, την προστασία και την ενίσχυση των εργασιακών δικαιωμάτων, είτε με την ενίσχυση των συλλογικών διαπραγματεύσεων, κατά περίπτωση· λαμβάνοντας υπόψη ότι η οικοδόμηση μιας οικονομίας χωρίς αποκλεισμούς και η αντιμετώπιση των ανισοτήτων μεταξύ των φύλων θα μπορούσαν να τονώσουν σημαντικά το κατά κεφαλήν ΑΕΠ της Ένωσης από 6,1 σε 9,6 % έως το 205072 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων, «Economic Benefits of Gender Equality in the European Union Overall economic impacts of gender equality» (Τα οικονομικά οφέλη της ισότητας των φύλων στην Ευρωπαϊκή Ένωση – Συνολικές οικονομικές επιπτώσεις της ισότητας των φύλων), https://eige.europa.eu/sites/default/files/documents/economic_benefits_of_gender_equality_in_the_european_union._overall_economic_impacts_of_gender_equality.pdf.·
ΙΘ.λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες και τα κορίτσια εξακολουθούν να υποεκπροσωπούνται στην εκπαίδευση και την απασχόληση, μεταξύ άλλων και στις θετικές επιστήμες, την τεχνολογία, τη μηχανική και τα μαθηματικά (STEM), την ψηφιακή τεχνολογία και την τεχνητή νοημοσύνη, όπου μόνο ένας στους έξι ειδικούς ΤΠΕ και ένας στους τρεις πτυχιούχους STEM είναι γυναίκες73 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων, «Study and work in the EU: set apart by gender» (Σπουδές και εργασία στην ΕΕ: διαχωρισμός κατά φύλο), 2018.· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι άνδρες αντιπροσωπεύουν πάνω από το 80 % των επαγγελματιών στους τομείς STEM και ΤΠΕ74 Ευρωπαϊκή Επιτροπή, «Έκθεση του 2025 για την ισότητα των φύλων στην ΕΕ», 2025. ενώ οι γυναίκες κατέχουν μόνο το 41 % των θέσεων εργασίας στους τομείς των θετικών επιστημών και της μηχανικής στην ΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι, παρόλο που ο αριθμός των νέων γυναικών πτυχιούχων στους τομείς των ΤΠΕ και των STEM έχει αυξηθεί, το χάσμα μεταξύ των φύλων όσον αφορά την απασχόληση και τις αμοιβές παραμένει σημαντικό, ιδίως στις νεοφυείς επιχειρήσεις· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες αντιπροσώπευαν μόνο το 22 % του συνόλου των επαγγελματιών στον τομέα της ΤΝ το 2018, ένα πρόβλημα που απλώς διαιωνίζει και εδραιώνει στερεότυπα και προκαταλήψεις75 Ανακοίνωση της Επιτροπής, της 9ης Μαρτίου 2021, με τίτλο «Ψηφιακή Πυξίδα 2030: η ευρωπαϊκή οδός για την ψηφιακή δεκαετία» (COM(2021)0118).· λαμβάνοντας υπόψη ότι η απόκλιση αυτή όχι μόνο αποτελεί χαμένη ευκαιρία για την τεχνολογική πρόοδο, την οικονομική ανάπτυξη, την καινοτομία και την ανθεκτικότητα της ΕΕ, αλλά παρεμποδίζει επίσης τη συμμετοχή και τη σταδιοδρομία των γυναικών στις μελλοντικές αγορές εργασίας· λαμβάνοντας υπόψη ότι η αυξημένη ζήτηση για δεξιότητες STEM στον ψηφιακό τομέα, στον τομέα της καθαρής τεχνολογίας και στον τομέα της κυκλικής οικονομίας, καθώς και στην αεροδιαστημική, την άμυνα και τις παραδοσιακές βιομηχανίες, απαιτεί την ενίσχυση των γυναικών με προσόντα υψηλής ειδίκευσης· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ΕΕ αντιμετωπίζει πολλές προκλήσεις που επηρεάζουν την ανταγωνιστικότητά της, υπογραμμίζοντας την ανάγκη για αυξημένη και χωρίς αποκλεισμούς οικονομική δραστηριότητα· λαμβάνοντας υπόψη ότι η πρόσβαση των γυναικών, σε όλη τους την πολυμορφία, σε όλους τους τομείς, συμπεριλαμβανομένων των ΤΠΕ και του χρηματοπιστωτικού τομέα, είναι απαραίτητη για την ανταγωνιστικότητα της ευρωπαϊκής οικονομίας· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ισότητα των φύλων αποτελεί κινητήρια δύναμη για την οικονομική ανάπτυξη, την καινοτομία και την κοινωνική συνοχή·
Κ.λαμβάνοντας υπόψη ότι οι αναδυόμενες ψηφιακές τεχνολογίες, όπως η τεχνητή νοημοσύνη, οι απάτες που δημιουργούνται από την τεχνητή νοημοσύνη, η δημιουργία και η διάδοση προϊόντων βαθυπαραποίησης ή εργαλείων αφαίρεσης ρούχων (nudifying tools) και ο κυβερνοεκφοβισμός, χρησιμοποιούνται όλο και περισσότερο και αποτελούν παράγοντα κινδύνου για την ισότητα των φύλων. Θα μπορούσαν δε να διαιωνίσουν και να επιδεινώσουν τις υφιστάμενες ανισότητες μεταξύ των φύλων, τις διακρίσεις και τη βία κατά των γυναικών και των κοριτσιών· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι προκαταλήψεις λόγω φύλου είναι ενσωματωμένες στην τεχνολογία, συμπεριλαμβανομένων των συστημάτων ΤΝ, και ότι τα υφιστάμενα επιχειρηματικά μοντέλα κυρίαρχων διαδικτυακών πλατφορμών, τα οποία βασίζονται σε μικροστοχευμένη διαφήμιση, συμβάλλουν στη διάδοση και την ενίσχυση της ρητορικής μίσους και των διαφόρων μορφών βίας στο διαδίκτυο· λαμβάνοντας υπόψη ότι τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης και ο ολοένα και πιο εθιστικός χαρακτήρας των αλγορίθμων τους αποτελούν παράγοντα κινδύνου για την καλή ψυχική κατάσταση των νέων κοριτσιών και των γυναικών και θα πρέπει να αντιμετωπιστούν με γνώμονα το φύλο· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι τεχνολογίες αυτές, εάν αναπτυχθούν με δεοντολογικό και ευαίσθητο ως προς το φύλο τρόπο και χρησιμοποιηθούν σωστά, μπορούν να αποτελέσουν ευκαιρία για τις γυναίκες και τα κορίτσια·
ΚΑ.λαμβάνοντας υπόψη ότι η διάσταση του φύλου συχνά απουσιάζει από την ειδησεογραφική κάλυψη, γεγονός που δεν θέτει υπό αμφισβήτηση τα έμφυλα στερεότυπα· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες υποεκπροσωπούνται στα επαγγέλματα των μέσων ενημέρωσης σε όλα τα επίπεδα της δομής διακυβέρνησης, μεταξύ άλλων στην παραγωγή πληροφοριών, στις διαδικασίες λήψης αποφάσεων και στην ιδιοκτησία των μέσων ενημέρωσης· λαμβάνοντας υπόψη ότι το Συμβούλιο της Ευρώπης δήλωσε ότι «οι γυναίκες αντιπροσωπεύουν μόνο το ένα τέταρτο περίπου των ανθρώπων που ακούμε, βλέπουμε ή διαβάζουμε στις ειδήσεις, ενώ σπάνια εμφανίζονται με την ιδιότητα του εμπειρογνώμονα»76 Συμβούλιο της Ευρώπης, «Women in Media and artificial intelligence» (Γυναίκες στα μέσα ενημέρωσης και την τεχνητή νοημοσύνη), https://www.coe.int/en/web/genderequality/women-in-media-and-artificial-intelligence.· λαμβάνοντας υπόψη ότι από τα στοιχεία της 6ης έκδοσης του σχεδίου παγκόσμιας παρακολούθησης των μέσων ενημέρωσης διαπιστώθηκε ότι, το 2020, μόνο στο 2 % των ιστοριών στην Ευρώπη77 Κατάλογος συμμετεχουσών χωρών: Αυστρία, Βέλγιο, Βοσνία-Ερζεγοβίνη, Βουλγαρία, Κύπρος, Δανία, Αγγλία, Εσθονία, Φινλανδία, Γαλλία, Γεωργία, Γροιλανδία, Ισλανδία, Ιρλανδία, Ιταλία, Λουξεμβούργο, Μάλτα, Μολδαβία, Κάτω Χώρες, Βόρεια Ιρλανδία, Νορβηγία, Πολωνία, Πορτογαλία, Ρουμανία, Ρωσία, Σκωτία, Σερβία, Ισπανία, Σουηδία, Ελβετία, Τουρκία και Ουαλία. αμφισβητήθηκαν σαφώς τα έμφυλα στερεότυπα78 EIGE (2025), «Impact driver: marking milestones and opportunities for gender equality in the EU» (Παράγοντες επιπτώσεων: ορόσημα και ευκαιρίες για την ισότητα των φύλων στην ΕΕ), Υπηρεσία Εκδόσεων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, Λουξεμβούργο.·
ΚΒ.λαμβάνοντας υπόψη ότι, σε ολόκληρη την ΕΕ, οι γυναίκες εξακολουθούν να αναλαμβάνουν, δυσανάλογα, τόσο τις άτυπες όσο και τις επίσημες ευθύνες φροντίδας, συμβάλλοντας έτσι στις διαρθρωτικές ανισότητες μεταξύ των φύλων και τροφοδοτώντας το σχετικό χάσμα, περιορίζοντας την ικανότητα τους να συμμετέχουν στην αγορά εργασίας, με αποτέλεσμα να έχουν χαμηλότερα εισοδήματα, να λαμβάνουν χαμηλότερες συντάξεις, να μην απολαμβάνουν την ίδια οικονομική ανεξαρτησία με τους άνδρες και παράλληλα να είναι εκτεθειμένες σε κινδύνους για την υγεία που σχετίζονται με το άγχος79 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων, «Gender Equality Index 2019: Work-life balance,» (Δείκτης ισότητας των φύλων 2019: ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και ιδιωτικής ζωής), https://eige.europa.eu/publications-resources/toolkits-guides/gender-equality-index-2019-report/informal-care-older-people-people-disabilities-and-long-term-care-services.· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες που επιστρέφουν στην αγορά εργασίας μετά από άδεια μητρότητας ή αφού έχουν αναλάβει ευθύνες φροντίδας για μεγάλο χρονικό διάστημα αντιμετωπίζουν συχνά δυσκολίες στην επιστροφή τους στην εργασία, συμπεριλαμβανομένης της απαξίωσης των δεξιοτήτων τους, της μείωσης του εισοδηματικού δυναμικού τους, των μειωμένων προοπτικών επαγγελματικής εξέλιξης και των διακρίσεων στον χώρο εργασίας· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι φραγμοί αυτοί συμβάλλουν στο χάσμα μεταξύ των φύλων όσον αφορά την απασχόληση, τις αποδοχές και τις συντάξεις, επηρεάζουν την ευημερία των παιδιών και άλλων εξαρτώμενων ατόμων και θα πρέπει να ξεπεραστούν μέσω στοχευμένων παρεμβάσεων πολιτικής και προγραμμάτων στήριξης·
ΚΓ.λαμβάνοντας υπόψη ότι σχεδόν το 30 % των γυναικών στην ΕΕ εργάζονται με καθεστώς μερικής απασχόλησης· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες στην ΕΕ είναι πολύ πιθανότερο να χρειαστεί να διακόψουν την αμειβόμενη εργασία τους προκειμένου να φροντίσουν παιδιά και/ή άλλα εξαρτώμενα άτομα, καθώς και ότι η μη διαθεσιμότητα, το απαγορευτικό κόστος και η έλλειψη υποδομών και υπηρεσιών παιδικής μέριμνας υψηλής ποιότητας, ιδίως στον δημόσιο τομέα, εξακολουθούν να αποτελούν σημαντικό φραγμό για την ισότιμη συμμετοχή των γυναικών σε όλες τις πτυχές της ζωής, συμπεριλαμβανομένης της εργασίας· λαμβάνοντας υπόψη ότι η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας έχει επισημάνει την έλλειψη δημόσιων και ιδιωτικών επενδύσεων στη φροντίδα παιδιών και σε άλλες επίσημες υπηρεσίες φροντίδας, και τονίζει ότι, λόγω της παγιωμένης άνισης στάσης απέναντι στις δραστηριότητες παροχής φροντίδας εν γένει, το οικονομικό και κοινωνικό κόστος της φροντίδας άλλων βαρύνει κυρίως τις γυναίκες· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι μη αμειβόμενες ευθύνες φροντίδας εμποδίζουν περίπου 7,7 εκατομμύρια γυναίκες στην ΕΕ να συμμετάσχουν στην αγορά εργασίας και ότι οι οικονομίες μας θα μπορούσαν να επωφεληθούν από ένα σε μεγάλο βαθμό αναξιοποίητο δυναμικό επιτυγχάνοντας ισορροπία στον τομέα της φροντίδας, καθώς όπως φαίνεται από τις εκτιμήσεις του EIGE ότι το ποσοστό απασχόλησης θα μπορούσε να αυξηθεί στο 80 % έως το 2050 εάν πραγματοποιηθούν σημαντικές βελτιώσεις στην ισότητα των φύλων80 https://commission.europa.eu/document/download/055fdbab-5786-425e-a072-652bf53d8fe4_en?filename=Gender%20Equality%20Report.pdffilename=Gender%20Equality%20Report.pdf· λαμβάνοντας υπόψη ότι, σύμφωνα με την έρευνα του Eurofound για την ποιότητα ζωής στην Ευρώπη, το 42 % των μη εργαζόμενων φροντιστών βρίσκονται στο χαμηλότερο τεταρτημόριο εισοδήματος (σε σύγκριση με το 24 % των ατόμων που δεν παρέχουν φροντίδα), το 59 % των μη εργαζόμενων φροντιστών δυσκολεύονται να καλύψουν τις οικονομικές τους ανάγκες (σε σύγκριση με το 46 % των ατόμων που δεν παρέχουν φροντίδα) και το 80 % της φροντίδας παρέχεται από άτυπους φροντιστές, κυρίως γυναίκες ηλικίας 45-75 ετών, γεγονός που συμβάλλει στις ανισότητες μεταξύ των φύλων όσον αφορά την απασχόληση και το εισόδημα· λαμβάνοντας υπόψη ότι περίπου ένας στους τέσσερις έμμισθους εργαζομένους στον τομέα της φροντίδας είναι μετανάστης, κάτι που είναι ιδιαίτερα σημαντικό δεδομένου ότι περίπου 9 στους 10 αμειβόμενους εργαζομένους στον τομέα της φροντίδας είναι γυναίκες·
ΚΔ.λαμβάνοντας υπόψη ότι, το 2024, η επιτροπή για την εξάλειψη των διακρίσεων κατά των γυναικών (CEDAW) εξέδωσε τη γενική σύσταση αριθ. 40 σχετικά με την ίση και χωρίς αποκλεισμούς εκπροσώπηση των γυναικών στα συστήματα λήψης αποφάσεων, και συμπεριέλαβε την ισοτιμία 50:50 μεταξύ γυναικών και ανδρών σε όλη τους την πολυμορφία όσον αφορά την ισότιμη πρόσβαση και εξουσία στα συστήματα λήψης αποφάσεων ως πυλώνα της σύστασης· λαμβάνοντας υπόψη ότι το ποσοστό των εδρών που κατέχουν οι γυναίκες στα εθνικά κοινοβούλια αυξήθηκε από 11,3 % το 1995 σε μόλις 27,2 % το 202581 Διακοινοβουλευτική Ένωση, «Οι γυναίκες στο κοινοβούλιο 1995-2025», 2025.· λαμβάνοντας υπόψη ότι στην ΕΕ το 2025 οι γυναίκες κατέχουν μόλις το ένα τρίτο περίπου των κοινοβουλευτικών εδρών82 Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων (EIGE), https://eige.europa.eu/gender-equality-index/2024/domain/power.· λαμβάνοντας υπόψη ότι, παρά τις πολυάριθμες πολιτικές και νομοθετικές πρωτοβουλίες, οι γυναίκες αντιμετωπίζουν διαρθρωτικά, πολιτιστικά και θεσμικά εμπόδια και η έρευνα δείχνει ότι υποεκπροσωπούνται σε όλα τα επίπεδα λήψης οικονομικών και πολιτικών αποφάσεων παγκοσμίως, μεταξύ άλλων σε τοπικό και περιφερειακό επίπεδο, και ότι η επίτευξη της ισότητας των φύλων και της εκπροσώπησης στην πολιτική ζωή, καθώς και στον επιχειρηματικό τομέα — ιδίως στα διοικητικά συμβούλια — είναι μια μακρινή προοπτική που απαιτεί στοχευμένη δράση σε όλα τα επίπεδα διακυβέρνησης·
ΚΕ.λαμβάνοντας υπόψη ότι η κλιματική κατάσταση έκτακτης ανάγκης και οι ανισότητες μεταξύ των φύλων είναι αλληλένδετες και ότι οι κλιματικές κρίσεις διαιωνίζουν τις υφιστάμενες ανισότητες, συμπεριλαμβανομένων της πρόσβασης στην εκπαίδευση και τις ευκαιρίες απασχόλησης, της πρόσβασης και του ελέγχου της γης και των φυσικών πόρων, καθώς και της συμμετοχής σε χώρους λήψης αποφάσεων83 ΟΗΕ για την κλιματική αλλαγή, «Closing the Gap, Boosting Ambition: Investing in Women is Key to Climate Action» (Γεφύρωση του χάσματος, ενίσχυση της φιλοδοξίας: η επένδυση στις γυναίκες είναι καίριας σημασίας για τη δράση για το κλίμα), 2024, https://unfccc.int/news/closing-the-gap-boosting-ambition-investing-in-women-is-key-to-climate-action.· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι επιβλαβείς επιπτώσεις της κλιματικής αλλαγής και η υποβάθμιση του οικοσυστήματος επηρεάζουν δυσανάλογα τις γυναίκες και τα κορίτσια, ιδίως εκείνες ανήκουν σε περιθωριοποιημένες κοινωνικές ομάδες, συμπεριλαμβανομένων των αυτοχθόνων πληθυσμών και άλλων κοινοτήτων που εξαρτώνται από φυσικούς πόρους·
ΚΣΤ.λαμβάνοντας υπόψη ότι η ΕΕ αντιμετωπίζει πολλαπλές κρίσεις, συμπεριλαμβανομένων των κλιματικών καταστροφών, των ένοπλων συγκρούσεων, των πανδημιών και του λαϊκισμού, οι επιπτώσεις των οποίων είναι έμφυλες· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι ένοπλες συγκρούσεις επηρεάζουν δυσανάλογα τις γυναίκες και τα κορίτσια, μεταξύ άλλων ως αποτέλεσμα της αύξησης της έμφυλης βίας ως πολεμικού όπλου84 Σύμφωνα με έκθεση του ΟΗΕ, τα μη επαληθευμένα περιστατικά σεξουαλικής βίας που σχετίζονται με συγκρούσεις αυξήθηκαν κατά 50 % το 2023 σε σύγκριση με το προηγούμενο έτος (UN Women, Facts and figures: Women, peace, and security), 2025, https://www.unwomen.org/en/articles/facts-and-figures/facts-and-figures-women-peace-and-security)., και έχουν οδηγήσει σε συνολική επιδείνωση των δικαιωμάτων των γυναικών με αρνητικές συνέπειες για την πλήρη άσκηση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων των γυναικών και των κοριτσιών παγκοσμίως· λαμβάνοντας υπόψη ότι, παρά το γεγονός ότι το θεματολόγιο για τις γυναίκες, την ειρήνη και την ασφάλεια βρίσκεται στο επίκεντρο των σύγχρονων παγκόσμιων προκλήσεων για την ειρήνη και την ασφάλεια, η συμμετοχή και η ηγεσία των γυναικών στην εξωτερική πολιτική, την άμυνα, την ασφάλεια και την οικοδόμηση της ειρήνης εξακολουθεί να είναι ιδιαίτερα περιορισμένη, σε κατά βάση άγνωστο βαθμό λόγω της έλλειψης συλλογής δεδομένων· λαμβάνοντας υπόψη ότι έχουν αναπτυχθεί διάφορα έργα με στόχο τη συλλογή ολοκληρωμένων δεδομένων, όπως ο δείκτης #SHEcurity, τα οποία μπορούν να χρησιμεύσουν ως ορθές πρακτικές και παραδείγματα για τη συλλογή δεδομένων σε επίπεδο ΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες υποεκπροσωπούνται συνεχώς στις ειρηνευτικές διαπραγματεύσεις και ότι το 2022 αντιπροσώπευαν μόλις το 16 % των διαπραγματευτών σε ενεργές ειρηνευτικές διαδικασίες υπό την ηγεσία ή την κοινή ηγεσία των Ηνωμένων Εθνών85 Συμβούλιο Εξωτερικών Σχέσεων, «Women’s Participation in Peace Processes» (Η συμμετοχή των γυναικών στις ειρηνευτικές διαδικασίες), https://www.cfr.org/womens-participation-in-peace-processes/.· λαμβάνοντας υπόψη ότι η ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου στην εξωτερική πολιτική και πολιτική ασφάλειας της ΕΕ συνεπάγεται την αναγνώριση και την καταπολέμηση των ειδικών διαστάσεων του φύλου και των επιπτώσεων των παγκόσμιων φαινομένων όπως η κλιματική αλλαγή, η μετανάστευση, το εμπόριο και η ασφάλεια, καθώς και την τοποθέτηση των εμπειριών και των αναγκών των γυναικών και των ομάδων που αντιμετωπίζουν πολλαπλές και διασταυρούμενες μορφές διακριτικής μεταχείρισης και περιθωριοποίησης στο επίκεντρο της χάραξης πολιτικής· λαμβάνοντας υπόψη ότι το σχέδιο δράσης για την ισότητα των φύλων (GAP) συνιστά τη φιλόδοξη στρατηγική της ΕΕ για τη συμβολή της στους Στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης (ΣΒΑ), ιδίως τον ΣΒΑ 5, και την επιτάχυνση της προόδου όσον αφορά την ισότητα των φύλων· λαμβάνοντας υπόψη ότι η χειραφέτηση των γυναικών αποτελεί προτεραιότητα όλων των εξωτερικών πολιτικών και δράσεων της ΕΕ, έχοντας επίσης συμβάλει στη διαμόρφωση της Ατζέντας του 2030· λαμβάνοντας υπόψη ότι, στο πλαίσιο των εξωτερικών πολιτικών της, η ΕΕ έχει δεσμευτεί να διασφαλίσει ότι το 85 % όλων των νέων προγραμμάτων συμβάλλουν στην ισότητα των φύλων και τη χειραφέτηση των γυναικών· λαμβάνοντας υπόψη ότι τέτοιες δεσμεύσεις λείπουν επί του παρόντος από τις εσωτερικές πολιτικές της ΕΕ, μεταξύ άλλων σε επίπεδο κρατών μελών, γεγονός που ενέχει τον κίνδυνο άνισης προόδου όσον αφορά την ισότητα των φύλων εντός της ΕΕ·
ΚΖ.λαμβάνοντας υπόψη ότι απαγορεύονται οι διακρίσεις με βάση τα χαρακτηριστικά που απαριθμούνται στο άρθρο 21 του Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της ΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι πολλές γυναίκες, κορίτσια και ευάλωτες ομάδες, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, των ατόμων από μειονεκτούντα κοινωνικοοικονομικά περιβάλλοντα, των ατόμων που αντιμετωπίζουν φυλετικές διακρίσεις, των ατόμων που προέρχονται από εθνοτικά, μειονοτικά ή μεταναστευτικά περιβάλλοντα, των ατόμων ΛΟΑΤΚΙ+, ιδίως των τρανς και των ιντερσέξ γυναικών, των Ρομά καθώς και των ατόμων που υφίστανται διακρίσεις λόγω ηλικίας (τόσο των νέων όσο και των ηλικιωμένων), (εφεξής «κατάλογος απαγόρευσης των διακρίσεων») αντιμετωπίζουν διασταυρούμενες ανισότητες και διακρίσεις στην ΕΕ· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες και τα κορίτσια με αναπηρία αποτελούν το 29,2 % του γυναικείου πληθυσμού στην ΕΕ και αντιμετωπίζουν αποκλεισμό και διακρίσεις σε όλους τους τομείς της ζωής, καθώς και υψηλό επίπεδο έμφυλης βίας· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες και τα άτομα ΛΟΑΤΚΙ+, είτε φιλοξενούνται προσωρινά είτε διαμένουν σε χώρους υποδοχής, εκτίθενται συχνά σε συγκεκριμένους κινδύνους που σχετίζονται με το φύλο, συμπεριλαμβανομένης της βίας, της ανεπαρκούς πρόσβασης στην υγειονομική περίθαλψη και της νομικής αβεβαιότητας· λαμβάνοντας υπόψη ότι το ζήτημα αυτό θα πρέπει να αντιμετωπιστεί με συγκεκριμένο τρόπο·
ΚΗ.λαμβάνοντας υπόψη ότι οι ανισότητες μεταξύ των φύλων είναι πιο εμφανείς σε ορισμένους τομείς, όπως η γεωργία, οι χρηματοπιστωτικές και καταναλωτικές υπηρεσίες87 Παγκόσμιο Οικονομικό Φόρουμ, «Global Gender Gap Report 2023», https://www.weforum.org/publications/global-gender-gap-report-2023/., η υγεία και η περίθαλψη88 Παγκόσμιος Οργανισμός Υγείας, «Women in the health and care sector earn 24 percent less than men», (Οι γυναίκες στον τομέα της υγείας και της περίθαλψης κερδίζουν 24 % λιγότερο από τους άνδρες) 2022, https://www.who.int/news/item/13-07-2022-women-in-the-health-and-care-sector-earn-24-percent-less-than-men#:~:text=Women%20in%20the%20health%20and%20care%20sector%20earn%2024%20percent%20less%20than%20men,-13%20July%202022&text=The%20most%20comprehensive%20global%20analysis,gap%20than%20other%20economic%20sectors., οι τομείς STEM89 Evagorou, M., Puig, B., Bayram, D. and Janeckova, H. (2024), «Addressing the gender gap in STEM education across educational levels – Analytical report», Υπηρεσία Εκδόσεων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, 2024, https://data.europa.eu/doi/10.2766/260477., και σε ορισμένες περιοχές, όπως οι αγροτικές περιοχές, τα νησιά και οι εξόχως απόκεντρες περιοχές· λαμβάνοντας υπόψη ότι οι γυναίκες από αυτές τις περιοχές και τους τομείς που υφίστανται διατομεακές διακρίσεις αντιμετωπίζουν συγκεκριμένα διαρθρωτικά εμπόδια που δυσχεραίνουν τη συμμετοχή τους στην αγορά εργασίας και την πρόσβαση σε υγειονομική περίθαλψη, εκπαίδευση, στέγαση, ψηφιακή συνδεσιμότητα και βασικές δημόσιες υπηρεσίες και υποδομές, και ότι, σε ορισμένες περιπτώσεις, οι εν λόγω υπηρεσίες και υποδομές δεν είναι καθόλου διαθέσιμες· λαμβάνοντας υπόψη ότι η μείωση του πληθυσμού συνεχίζεται στις αγροτικές περιοχές, συμπεριλαμβανομένων των εξόχως απόκεντρων περιοχών, όπου οι νέοι είναι πιθανότερο να εγκαταλείψουν, ιδίως τα κορίτσια και οι γυναίκες90 Ανακοίνωση της Επιτροπής, της 30ής Ιουνίου 2021, με τίτλο «Ένα μακρόπνοο όραμα για τις αγροτικές περιοχές της ΕΕ – Προς ισχυρότερες, συνδεδεμένες, ανθεκτικές και ευημερούσες αγροτικές περιοχές με ορίζοντα το 2040»., γεγονός που υπονομεύει το δικαίωμά τους να παραμείνουν στις εν λόγω περιοχές· λαμβάνοντας υπόψη ότι απαιτείται μια στοχευμένη και διατομεακή προσέγγιση για την αντιμετώπιση του συνεχιζόμενου χάσματος μεταξύ των φύλων, ιδίως στις περιοχές και τους τομείς που αναφέρθηκαν ανωτέρω, και για να διασφαλιστεί ότι οι γυναίκες και τα κορίτσια δεν θα μείνουν στο περιθώριο κατά την εφαρμογή της στρατηγικής για την ισότητα των φύλων·
ΚΘ.λαμβάνοντας υπόψη ότι όλα τα κράτη μέλη υποχρεούνται να ενεργούν προς το βέλτιστο συμφέρον των παιδιών διασφαλίζοντας το δικαίωμά τους στην οικογενειακή ζωή και απαγορεύοντας τις διακρίσεις με βάση την οικογενειακή κατάσταση και τον γενετήσιο προσανατολισμό των γονέων τους ή τη μέθοδο σύλληψης των παιδιών· λαμβάνοντας υπόψη ότι περίπου δύο εκατομμύρια παιδιά ενδέχεται να εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν ανασφάλεια δικαίου όσον αφορά τη διασυνοριακή αναγνώριση της οικογένειας· λαμβάνοντας υπόψη ότι το 2022 η Επιτροπή υπέβαλε πρόταση για κανονισμό του Συμβουλίου91 Πρόταση της Επιτροπής, της 7ης Δεκεμβρίου 2022, σχετικά με τη διεθνή δικαιοδοσία, το εφαρμοστέο δίκαιο, την αναγνώριση αποφάσεων και την αποδοχή δημόσιων εγγράφων σε θέματα γονικής σχέσης και την καθιέρωση ευρωπαϊκού πιστοποιητικού γονικής σχέσης (COM(2022)0695). σχετικά με θέματα γονικής σχέσης και την καθιέρωση ευρωπαϊκού πιστοποιητικού γονικής σχέσης, με την τελική σχετική απόφαση να εκκρεμεί ακόμη στο Συμβούλιο·
Λ.λαμβάνοντας υπόψη ότι ο χάρτης πορείας για τα δικαιώματα των γυναικών επιβεβαιώνει την ισχυρή δέσμευση της ΕΕ για τη διασφάλιση και την προώθηση της ισότητας των φύλων και των δικαιωμάτων των γυναικών, περιγράφοντας τις αρχές και το μακροπρόθεσμο όραμα για την πρόοδο, στο οποίο θα βασιστεί η στρατηγική για την ισότητα των φύλων μετά το 2025·